- どんな仕事か
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建築施工管理業務をお任せします【仕事内容】
工場で大半を製造し、現場で組み立てる工業化建築物「モバイルスペース」の施工管理をお任せします。一般的な建築工法と比較して約1/2という短工期を実現する当社のプロダクトを通じ、従来の建築の常識を覆す新しい空間創造をリードしてください。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
└モバイルスペース特有の規格化された部材を活用し、効率的かつ正確な施工スケジュールの立案・管理
└現場の進捗確認および協力会社との円滑な調整
・安全管理
└施工現場における安全対策の実施、作業従事者への指導
└無事故・無災害を徹底するための現場環境の整備
・品質管理
└自社工場から搬入されたユニットの施工精度確認
└設計図面に基づいた設備(空調、給排水等)の整合性確認および品質維持
・予算管理
└工事原価の把握と効率化に向けたコストコントロール
・顧客折衝・現場運営
└クライアントへの進捗報告、要望への柔軟な対応
└現場に関わる協力会社やスタッフとの円滑なコミュニケーションと協力体制の構築
【仕事の魅力】
・業界の課題である「職人不足」を解消する独自工法により、効率的かつ高品質なものづくりを体現できる
・スクラップ&ビルドではなく「建物のリユース」を実現する環境配慮型ビジネスを通じ、サステナブルな社会貢献を実感できる
・災害時の仮設住宅や復興支援など、有事に迅速かつ直接的に貢献できる社会的意義の大きい仕事
・右肩上がりの業績を誇る成長環境でありながら、年間休日126日や働きやすい社内環境など、ワークライフバランスを重視したキャリア形成が可能
【施工実績】
・事務所、店舗、イベント会場
・スポーツ、レジャー施設
・教育施設(保育園、学校等)
・医療/介護関連施設
・公共施設 - 求められるスキルは
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必須 なし
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- スキル・経験に応じて決定します
- どこで働くか
- 三重県
- 勤務時間は
- 08:00~17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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550万円~899万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給:年1回(7月)
・賞与:年2回(7月、12月)
・時間外手当:あり - 待遇・福利厚生は
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・別居手当
・帰省旅費、新入職員帰省旅費
・社員預金、財形貯蓄
・グループ持株会
・保養所
(社有保養所、契約保養所)
・インフルエンザ予防接種補助
・カフェテリア制度
・アニバーサリー手当
・GLT保険
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掲載期間26/06/09~26/06/22
求人No.EIVGM-20260609-17052





