どんな仕事か: 建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
持ち運びや再利用が可能なユニットハウスの施工管理業務全般をお任せします。オーダーメイドで設計されたユニットハウスの設置現場において、安全かつ高品質な施工が実現できるよう、現場全体の司令塔として指揮を執っていただきます。循環型社会の実現に寄与するサステナブルな建築物の施工を通じ、環境改善に貢献できるやりがいのあるお仕事です。

【具体的な仕事内容】
・工程管理
└工期に基づいた施工スケジュールの策定および進捗確認
└効率的な施工プロセスを実現するための調整業務

・品質管理
└設計図や仕様書に基づいた施工精度のチェック
└完成時の品質基準遵守の徹底と施工状況の細かな管理

・協力会社への指示出し
└専門業者や職人への的確な施工指示
└スムーズな連携を促すためのコミュニケーション調整

・安全管理
└現場における安全対策の実施と作業員の安全指導
└労働災害を未然に防ぐための徹底した環境・衛生管理

【仕事の魅力】
・循環型社会を目指すという明確なビジョンを持って社会貢献性の高い事業に携わることができます。
・東証スタンダード上場企業という安定した基盤のもと、腰を据えて長期的なキャリアを築くことが可能です。
・再利用可能なユニットハウスという特有の施工プロセスを学ぶことで、一般的な建設施工管理とは一味違う専門性を身につけることができます。
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 契約社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 京都府
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・年俸制
・昇給：あり
・賞与：年2回（7月、12月）
待遇・福利厚生は: ・インフレ手当：5千円・1万5千円/月 ※正社員登用後
・出張手当
・厚生年金基金
・社員表彰制度
・社用携帯貸与（スマートフォン）
・年間優秀者制度
・メンター制度（新卒・中途）
・ジョブローテーション制度
・フリーエージェント制度
・社内成人式
・社内ホットライン設置
・時短勤務制度
・時差勤務制度

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施工管理（建築）