どんな仕事か: 設備管理(ビルメンテナンス)業務をお任せします
【仕事内容】
千葉県内のオフィスビルや工場など、地域のライフラインを支える建物において、電気設備の保守・点検業務全般の計画立案および実施管理をお任せします。
お客様の日常生活や事業活動に支障をきたさないよう、高い技術力を活かして設備を安定稼働させることが最大のミッションです。

電気設備を取り巻く環境が日々変化し、技術革新が進む中で、保守のプロフェッショナルとして施設の安全と安心を守る重要な役割を担っていただきます。

【具体的な仕事内容】
・法定点検の計画立案と実施・管理
　└関連法令に基づいた点検スケジュールの策定
　└点検実施時の立ち合いおよび現場の安全・品質管理
　└詳細な点検報告書の作成および顧客への説明・改善提案

・協力会社のマネジメント
　└協力会社の技術員が行う点検・メンテナンス作業の計画および現場指導
　└作業の進捗確認と品質の担保

・設備トラブル対応
　└設備故障発生時の敏速な状況把握と修繕の手配
　└再発防止策の検討および改善業務

【仕事の魅力】
・社会インフラの安定供給に貢献するやりがい
　地域に根差した施設を守ることで、人々の安心を支える誇りを感じられる仕事です。

・専門スキルと技術の継承
　ベテランからの技術継承に加え、日々進化する新技術やDX対応など、最新の知識を積極的に取り入れ成長できる環境です。

・安定した就業環境
　総合設備企業として長年の実績があり、腰を据えて長期的なキャリアを築くことが可能です。

【施工実績】
・オフィスビル等の電気設備の新築・リニューアル工事
・工場等の電気設備保守・メンテナンス
・モバイル・CATV・通信関連の設計施工
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・学歴：電気系学科を卒業
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 千葉県
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

【その他】
・残業手当
・昇給：あり
※過去実績：2千円?6千円/月
・賞与：年2回
※過去実績：合計4か月分
待遇・福利厚生は: ・扶養手当：・3万2千円
・退職金共済加入

【千葉県｜転勤なし】安定のインフラを支える！ビル・工場設備の保守管理◎年2回賞与4ヶ月分支給！

ファシリティマネジメント・設備管理