どんな仕事か: 設備管理(ビルメンテナンス)業務をお任せします
【仕事内容】
病院施設に常駐し、施設運営の心臓部を支える建物巡回管理業務をお任せします。
安全・安心な医療環境を提供するために、設備の保守管理や故障対応など、建物の維持管理業務全般を担当していただきます。

※当ポジションは病院施設内での24時間宿直勤務（宿直シフト制）となります。

【具体的な仕事内容】
・建物年間管理計画の実行
　└長期保全計画に基づいた定期点検の実施と、計画的な保守業務の遂行

・設備点検・報告書作成
　└点検箇所の確認・数値計測・動作チェック
　└点検結果の記録および不具合箇所に関するオーナー向け報告書の作成・報告

・非常時・突発トラブル対応
　└機器故障時の一次対応や緊急時の迅速な切り分け・復旧作業
　└トラブル発生時の関係先への連絡・エスカレーション

・設備維持管理業務
　└電気・空調・給排水など、建物機能の正常な稼働状況の確認と維持

【仕事の魅力】
・大手ゼネコンのグループ会社としての安定した経営基盤があり、腰を据えて長く働ける環境です
・将来的に正社員としての登用を前提とした採用枠であり、これまでの登用実績も非常に高く、安心してキャリアアップを目指せます
・人々の命を守る病院施設という「社会貢献性の高い場所」で、施設の安全を支えるプロフェッショナルとしてやりがいを感じられる業務です
求められるスキルは: 必須なし

歓迎［下記いずれかの資格をお持ちの方］
・電気工事士（第二種）
・消防設備士
・ボイラー技士（2級）
・危険物取扱者（乙種）
・冷凍機械責任者（第3種）
雇用形態は: 契約社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 栃木県
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当あり
・昇給：年1回（過去実績：5千円/月?1万円/月）
・正社員登用制度あり（約半年後に9割以上が正社員登用）
待遇・福利厚生は: ・通勤手当：全額支給・OJT（ブラザー・マイスター制度）・一般教育、基礎研修、その他事業分野に沿った各種専門教育・研修等・資格取得補助制度・業務表彰制度、社内表彰制度・永年勤続制度・財形貯蓄制度・社員総会・人事考課制度（年2回）・契約保養所・再雇用制度：65歳まで

【栃木県｜下野市】日勤中心＆年休124日！病院常駐の設備管理◎大手グループで安定キャリア

ファシリティマネジメント・設備管理