募集情報

どんな仕事か: 不動産関連業務をお任せします
【仕事内容】
プロジェクトチームの一員として、自社分譲住宅の企画から開発プロデュースまでを一貫して担当します。土地の選定・仕入れから、収益性やリスクの算定、さらに区割りや間取りなどの建物プランニングまで、住宅開発の上流工程に深く関わることができるポジションです。

【具体的な仕事内容】
・土地情報の収集と分析
　└周辺環境の調査、法的制限の確認、競合分析
・プロジェクト収支の算出
　└用地取得コストや建設費、販売価格の試算による収益性の検討
・土地の仕入れ（用地取得）
　└地主様や仲介業者との交渉、売買契約の締結
・プランニング・開発企画
　└土地の形状に合わせた区割り設計
　└ターゲット層を意識した間取りの検討・決定
　└設計部門や施工部門との連携・プロジェクト進行管理

【仕事の魅力】
・市場価値の高い用地選定から企画まで、一棟の住宅が完成するまでの全工程に関われるため、不動産開発のプロフェッショナルとしての実力が身につきます。
・国内トップクラスの供給実績を誇る安定基盤のもと、大規模な住宅開発プロジェクトに挑戦できます。
・住環境の創造を通じて、より多くの人々の豊かな暮らしを支える社会貢献性の高い仕事です。

【施工実績】
・戸建分譲住宅：累計16万2,438棟以上
・マンション分譲：累計2万259戸以上
（※直近の年度実績として、戸建分譲約1万棟、マンション分譲約500戸の引き渡し実績あり）
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 秋田県
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

給与_補足
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月、12月）
・残業手当有り

【モデル年収】
520万円 / 入社2年目・メンバー
670万円 / 入社5年目・主任
880万円 / 入社9年目・課長
待遇・福利厚生は: ・ライフプラン手当（月／3万円）
・児童手当
18歳未満の子どもが3名以上いる方:1名につき6万円を賞与に加算

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 【会社の特徴】
弊社は、創業来の総合建設業からマンション・戸建住宅の分譲を事業主体とするデベロッパーへと業態変更を行い、新たな一歩を踏み出しました。おかげさまで、上場を果たすことができ、売上高につきましても2,000億円を達成することができました。また、分譲販売棟数につきましても、2024年3月期、戸建分譲9,995棟、マンション分譲500戸お引き渡しすることができました。2002年3月期から2024年3月期までの販売を累計しますと、戸建分譲16万2,438棟、マンション分譲2万259戸となっております。これもみなさまのご支援の賜物と感謝いたしております。
2013年度には複数の企業との経営統合により、グローバルに活躍する総合不動産住宅メーカーとして、これまで以上に、より多くの人々が幸せに暮らせる住環境を創造し、豊かな社会作りに貢献してまいります。

取扱い紹介会社

株式会社レクリー（ジョブリー建設）

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-312147
紹介事業許可年：2019年

登録場所: 株式会社レクリー（ジョブリー建設）

〒171-0033　東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階

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【秋田】上場企業！年収880万円も可◎自社分譲住宅の企画開発プロデュース｜残業少なめ＆各種手当充実

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