どんな仕事か: 土木施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
土木施工管理技士として、インフラ整備から都市再開発まで幅広い土木工事のマネジメントをお任せします。上下水道やガス管工事、道路工事、地盤補強など、地域社会の基盤を支える重要なプロジェクトにおいて、現場の司令塔として施工管理全般を牽引していただきます。
※実務（手元作業）は発生せず、管理業務に専念できる環境です。

【具体的な仕事内容】
・原価管理
　└工事における人件費、各種材料費の算出・予算管理
　└月次の経費集計・精算業務を通じた収支の最適化

・工程管理
　└工期を守るための詳細な進捗スケジュールの立案
　└協力会社の職人手配、重機の配置・稼働計画の調整

・品質管理
　└設計図書に基づいた施工状況の検査・確認
　└材料の品質チェックおよび各工程での施工品質の維持・向上

・安全管理
　└現場作業員の安全確保、安全教育の実施
　└地域住民への配慮を含めた周辺環境の安全対策・管理

【仕事の魅力】
・先端工法の活用：耐震補強、液状化対策、都市再開発など、社会ニーズの高い専門技術や独自工法の研究・導入に積極的な環境でスキルを磨けます。
・社会貢献性の高さ：インフラや災害対策など、人々の暮らしに不可欠なプロジェクトに携わることで、高い使命感を持って業務に取り組めます。
・専門性の追求：環境負荷を低減するエコ工法の開発など、最新の建設ソリューションに触れることで、将来性の高い技術者としてのキャリアを築くことが可能です。
・裁量権のある働き方：現場の管理を一貫して担うため、自分の手でプロジェクトを円滑に進める達成感と、現場運営のプロフェッショナルとしての実感が得られます。
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 兵庫県
勤務時間は: 08:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・固定手当/月：30000円
・残業手当：有
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（7・12月）
待遇・福利厚生は: ・通勤手当：上限10万円
・新人研修会(長野県千曲市／7月に1泊2日)、学習会、各種勉強会
・出張手当（出張業務発生時）
・保養施設等
・資格取得補助（合格時祝金あり）
・永年勤続旅行
・財形貯蓄制度

【兵庫県｜転勤なし】最新工法で社会貢献！土木施工管理｜隔週休2日＆資格取得支援◎

施工管理（土木）