- どんな仕事か
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電気工事施工管理業務をお任せします【仕事内容】エレベーターの据付工事における現場の司令塔として、安全管理ならびに工程管理をお任せ致します。国内トップクラスの歴史を持つエレベーター専門メーカーとして、技術開発から保守までの一貫体制を活かし、安心・安全な製品を社会へ届ける重要なポジションです。官公庁案件など公共性の高いプロジェクトが多く、地図に残る仕事に携わることができます。【具体的な仕事内容】・工程管理：工期に向けた綿密なスケジュール策定と進捗管理、協力会社との工程調整・安全管理：現場の安全基準遵守の徹底、KY活動（危険予知）、作業員への安全指導・品質管理：図面や仕様書に基づいた施工精度のチェック、メーカー基準に則った施工状況の監視・原価管理：予算内での資材手配や工数管理、コスト最適化に向けた調整・顧客対応：施主、居住者、近隣住民への丁寧な説明や折衝業務・完成検査・引渡し：最終検査の実施、施主への引渡し業務【仕事の魅力】・安定した経営基盤：創業以来の信頼により官公庁や大手建設会社との取引が多く、長期的で安定した就業が可能です。・働きやすい環境：年間休日126日、月平均残業15時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。官公庁案件が主軸のため、同業他社と比較して休日出勤や夜間対応の頻度が極めて低いのが特徴です。・手厚い研修体制：入社後は基礎研修とOＰ（先輩同行）により未経験から着実にスキルを習得できます。製造メーカー独自の教育カリキュラムにより、専門知識を深めながらプロフェッショナルを目指せる環境です。【施工実績】国会議事堂、主要展示場、各駅のバリアフリー対応エレベーターなど、多くの公共施設や重要施設へ製品を納入しています。
- 求められるスキルは
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必須 なし歓迎 ・建築現場や工事現場のご経験をお持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- スキル・経験に応じて決定します
- どこで働くか
- 福岡県
- 勤務時間は
- 08:45～17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（2023年度実績5.0ヶ月）
・日直手当
・夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給
※上記いずれも、職位により手当は変動
・残業手当
・試用期間：3ヶ月（条件変更なし） - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・家族手当：給与所得者扶養申告書の記載による
・住宅手当：単身者13,000円、世帯主17,000円／月
・寮社宅：借り上げ社宅あり（条件あり）
・退職金制度：補足事項なし
・再雇用制度
・OJT
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・導入教育
・安全衛生教育
・ビジネスマナー研修
・エレベーター研修
・日直手当
・夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給
※いずれも職位により手当は変動
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
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掲載期間26/06/09～26/06/24
求人No.EIVGM-20260609-26870
