どんな仕事か: 電気工事施工管理業務をお任せします
【仕事内容】空調設備を中心とした改修工事における、電気工事の施工管理業務全般をお任せします。業界トップクラスのシェアを誇る空調メーカーのグループ企業として、省エネ・省コスト化やZEB化など、時代のニーズに合わせた高度な設備施工に携わっていただきます。プロジェクトの計画段階から竣工・引き渡しまで一貫して関わり、現場の安全・品質・工程・予算を総合的に管理する責任あるポジションです。【具体的な仕事内容】・施工計画の立案と準備　└受注案件に必要な人員計画、機材選定、予算の精査・協力会社との連携　└社内外の関係者との調整業務、スムーズな現場運営のための段取り・現場管理（安全・品質・工程・原価）　└安全第一を掲げた現場環境の維持と作業指導　└設計図面に基づく高い品質基準の遵守確認　└納期に向けた進捗管理と工期調整・予算管理　└工事原価のコントロールと収支管理【仕事の魅力】・安定した経営基盤と技術力：大手空調グループの強みを活かし、最新技術や専門知識を吸収できる環境があります。・ワークライフバランスの充実：年間休日124日、有給取得率86.8％、月平均残業30時間程度と、長期的に腰を据えて働ける制度が整っています。・長期的なキャリア形成：定年前後の方も現役として活躍できる環境があり、平均勤続年数が長く、個人のスキルを尊重して長く成長を支援する社風です。・社会貢献性の高さ：省エネ改修やZEB化といった環境配慮型プロジェクトを通じて、社会の脱炭素化に貢献できるやりがいがあります。【施工実績】・空調設備の大規模改修工事・給排水、衛生、電気、照明設備の設計施工・ZEB化（ネット・ゼロ・エネルギー・ビル）改修案件・省エネ・省コスト化支援を伴う設備刷新工事
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・電気工事分野の設計・積算の知見
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～899万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

月給500,000円から750,000円。年収600万円から900万円までの範囲。残業手当有り。昇給制度あり。
待遇・福利厚生は: 通勤手当は全額支給、住宅手当は転宅を伴う異動時に支給。資格取得奨励制度、育児休業取得実績あり。各種社会保険完備。

【東京｜転勤なし】空調・電気施工管理｜年収900万可＆残業30h

施工管理（設備）