どんな仕事か: 土木施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
公共工事を中心とした道路・河川・水道工事などの土木工事現場において、施工管理業務全般をお任せします。地域社会のインフラを支えるやりがいの大きなプロジェクトにおいて、工事全体の進行をコントロールする責任者としての役割を担っていただきます。

【具体的な仕事内容】
・安全管理
　└現場の安全パトロール実施、作業員への安全指導、事故防止のための環境整備
・工程管理
　└工期に基づいた施工計画の策定、進捗状況の把握、遅延発生時のリカバリー調整
・品質管理
　└図面・仕様書通りの施工かどうかの確認、品質基準に基づく検査記録の作成
・原価管理
　└工事予算の管理、資材・外注費の適正なコントロールによる利益最大化
・環境管理
　└近隣住民への配慮、工事現場周辺の環境保全対策、法令遵守の徹底

【仕事の魅力】
・最新技術の導入
　ICTやAIなど、日々進化するテクノロジーを積極的に現場へ取り入れています。変革を恐れず新たな挑戦を推奨する社風のもと、最先端の施工管理手法を身につけることが可能です。
・社会貢献性の高さ
　地域インフラを支える公共工事がメインのため、地図に残る仕事を通じ、長期にわたって社会に貢献できる実感が得られます。
・経営理念の浸透
　「お客様が真に満足する最高の品質を提供する」ことを重視しており、高いプロ意識を持って技術を磨き続けられる環境です。

【施工実績】
・道路工事
・河川工事
・上下水道工事
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・公共工事の施工管理経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 京都府
勤務時間は: 08:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・2級上限500万程度
・固定残業手当：4万9千円～10万円/月
（固定残業時間：30時間/月）
※超過分の残業手当は追加支給
・昇給：あり
・賞与：年2回
※前年度実績：合計30万円?40万円分
待遇・福利厚生は: ・退職金制度：勤続3年以上

【京都府】転勤なし＆ICT活用！土木施工管理｜年収500万・賞与年2回◎

施工管理（土木）