どんな仕事か: 建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
建設プロジェクトの施工管理担当として、現場における工程・品質・安全・予算の総合的な管理業務をお任せします。公共工事から民間工事まで幅広く手掛けており、地域に根差したものづくりを通じてお客様の思いを形にするお仕事です。協力業者との連携や事務的な調整業務は分業化が進んでおり、現場管理に集中しやすい環境です。

［案件比率］公共工事：民間工事＝2：8
［対応エリア］日田・玖珠・朝倉・浮羽エリア

【具体的な仕事内容】
・工程管理
　└工事全体の進捗計画の立案、および工期内に完遂するための進行管理
　└現場作業の進捗確認とスケジュール調整

・品質管理
　└設計図書に基づいた施工精度のチェック
　└各種検査の実施と完成品質の担保

・安全管理
　└現場の安全対策の徹底、作業員への安全指導・環境整備
　└無事故・無災害現場の維持

・予算管理
　└工事原価の把握と予算内でのコストコントロール

・関係各所との調整
　└協力業者や発注者、社内スタッフとの円滑な連携・交渉

【仕事の魅力】
・ワークライフバランスの充実：残業は月20時間以内と少なく、有給取得率も約7割と非常に高い水準です。誕生日や学校行事など、ご家族のイベントを大切にできる環境です。
・安心して長く働ける社風：従業員のご家族まで大切にする文化が根付いており、定着率も非常に高く、穏やかでアットホームな雰囲気の中で業務に打ち込めます。
・スキルアップ支援：資格取得に向けた講習会費用の一部会社負担など、実務を通じた成長を積極的にバックアップしています。
・多様な案件経験：住宅から教育・福祉施設、店舗まで多岐にわたる実績があり、幅広い施工経験を積むことで着実にキャリアを構築できます。

【施工実績】
・一戸建て住宅
・集合住宅
・保育施設
・教育施設
・店舗
・福祉施設
求められるスキルは: 必須なし

歓迎なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 08:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給：あり
・賞与：年2回（7月、12月）
※前年度実績2?3ヶ月
・残業手当：あり
※残業手当は主任以上の管理職には支給なし
・試用期間：3ヶ月（条件変更なし）
待遇・福利厚生は: ・独身寮
・現場手当：5千円/月
・地域手当：東京3万円/月、大阪1万5千円/月
・従業員持株会
・社員旅行（3年に1回、国内、海外から選択）
・誕生日プレゼント
・お年玉制度
・ホテルでの忘年会
・保養所（グループ会社所有）
・社内表彰制度（優秀現場賞、営業達成賞など）

【大阪｜転勤なし】年休127日！自社開発物件の施工管理｜スキルアップ＆福利厚生充実

施工管理（建築）