どんな仕事か: プラント業務をお任せします
【仕事内容】
生産施設建設プロジェクトにおける、上流工程からの生産設備導入・計画業務をお任せします。建築設計者が図面を引くための基盤となる機械・機器配置計画の策定を担い、クライアントの要望を的確に具現化する役割です。ゼネコンとは一線を画したコンサルティングの立場で、施主側の視点に立ち、プロジェクトの最適化を推進していただきます。

【具体的な仕事内容】
・機械・機器配置計画の作成
　└生産効率を最大化するレイアウトの検討・設計
・各種ドキュメントの策定
　└ユーザー要求仕様書（URS）の作成および基本設計図書の整備
・設備選定および調達業務
　└顧客ニーズに基づく生産機械の選定・提案
　└基本設計に基づく引き合い、見積もり査定、ベンダーへの発注
・プロジェクト管理・品質保証
　└ベンダー図書の技術レビュー
　└デザインレビュー（DR）、設計時適格性評価（DQ）の計画・実施
　└据付時適格性評価（IQ）および運転時適格性評価（OQ）の計画策定

【仕事の魅力】
・専門性の高い環境：医薬品や半導体、食品など、高度な法令順守が求められる産業施設に特化しており、業界トップクラスの技術知見が身につきます。
・裁量ある働き方：施設開発コンサルティングのプロフェッショナルとして、プロジェクトの企画段階から試運転・運営サポートまで一貫して携わることができます。
・安定した就業環境：グローバル規模の知見を共有しつつ、特定の専門領域に強みを持つメンバーと共にスキルを研鑽できる環境です。シニアエンジニアからのOJTを通じ、ハイクラスな専門性を着実に積み上げることが可能です。
・ワークライフバランス：年間休日124日、完全週休二日制を導入しており、長期的なキャリア形成が可能な体制を整えています。
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 神奈川県
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～999万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

予定年収：600万円～1,000万円、賃金形態：年俸制（年額5,194,980円～8,500,000円）、固定残業手当：67,085円～86,000円。
待遇・福利厚生は: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険。再雇用制度あり（最長70歳まで）、定期健康診断、社内研修、資格取得奨励金あり。

【神奈川】年収1000万も可！施設開発コンサルティング業界で唯一のポジション｜残業少・年休124日

プラントエンジニアリング