どんな仕事か: 不動産関連業務をお任せします
【仕事内容】
マンション管理組合の良きパートナーとして、住環境の維持・向上をトータルでサポートする業務です。事業計画の提案から設備保守管理まで幅広く携わり、居住者様が快適に過ごせる「住まいの価値」を創出します。企画、販売からアフターサービスまで一貫して手掛けるグループの安定基盤のもと、お客様一人ひとりと深い信頼関係を築きながら、長期的な居住支援を行うやりがいのあるポジションです。

【具体的な仕事内容】
・マンション管理組合への運営支援
　└管理組合の理事会や総会の運営サポート、資料作成、議事進行補助
　└マンションの長期的価値を高めるための修繕計画の立案・提案

・予算・会計管理
　└管理組合の年間収支予算の作成、決算報告の補助
　└管理費や修繕積立金の適正な運用アドバイス

・設備保守・現場管理
　└建物・設備の点検スケジュールの管理、メンテナンスの実施状況確認
　└現場に常駐するサポートスタッフや清掃員との連携・業務指示

・居住者様の相談対応
　└暮らしのトラブルやご要望に対する解決策の提案、快適な住環境の維持に向けたフォローアップ

【仕事の魅力】
・上場グループの強固な基盤のもと、腰を据えて長期的な視点でマンション管理に取り組める
・お客様の暮らしを直接サポートするため、「ありがとう」という感謝の声を身近に感じられる
・年間休日120日、土日祝休みなど充実したワークライフバランスのもと、リモートワーク等の柔軟な働き方が可能
・不動産の「製・販・管」一体のサービスモデルにおいて、質の高い管理業務を通じて専門的なスキルを磨ける
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・チームや部下のマネジメント経験
・不動産売買経験3年以上（宅建取得者）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～899万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当あり
・能力（昇給）評価：年1回（4月昇給）
・成果（賞与）評価：年2回（6月、12月支給）
待遇・福利厚生は: ・通勤手当：全額支給
・OJT
・報奨金制度
・婦人科健診補助（社保加入者のみ）
・保養所制度
・管理職向けマネジメント研修
・新任マネージャー向けリーダーシップ研修
・Udemy Business（希望者のみ／費用の一部自己負担あり）
・表彰制度
・在宅勤務・リモートワーク：相談可（週2日リモート・在宅）
・オンライン面接可
・時短勤務：相談可（想定就業時間：6時間）

【大阪】転勤なし！安定経営のグループ企業で活躍！マンション管理アドバイザー｜年間休日120日・...

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