どんな仕事か: 建築設計業務をお任せします
【仕事内容】
官公庁や大型テナントビル、データセンターなどの社会インフラを支える重要施設において、非常用ガスタービン発電設備の導入に伴う一連の設計業務をお任せします。建物の安全を守るための設備レイアウトから配管・配線・ダクト設計まで、専門的なエンジニアリングを担当していただきます。

【具体的な仕事内容】
・配置設計および図面作成
　非常用発電設備の設置計画に基づき、最適かつ効率的なレイアウトを考案。ダクト、配管ルート、電気配線の詳細設計を行い、CADを使用して正確な図面へ落とし込みます。

・ステークホルダーとの協業・調整
　設計会社やゼネコン、サブコンと密に連携し、建物の建築計画と設備仕様をすり合わせます。関係各所との調整を重ね、円滑な工事開始をサポートします。

・施工図の作成
　現場の工事部隊が円滑に作業を進められるよう、詳細な施工図を作成し、納まりや手順の検討を行います。

・自社製品の製品・レイアウト設計
　自社独自のエンジン付き排煙機に関する設計業務を担当します。既存製品の改良や、設置環境に合わせたカスタマイズ設計などにも携わります。

【仕事の魅力】
・社会貢献性の高さ
　万が一の災害や停電時に人命を守る設備を手掛けるため、社会の「縁の下の力持ち」として大きな誇りとやりがいを感じられる仕事です。

・ワークライフバランスを重視した環境
　転勤なし、土日祝休み、月平均残業10時間程度と、プライベートの時間も大切にできる安定した就業環境が整っています。

・スキルアップとキャリア支援
　会社全額負担での資格取得支援制度があり、取得時には報奨金や表彰制度も用意されています。技術者として着実にステップアップできる環境です。
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 契約社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 福岡県
勤務時間は: 09:00～18:30
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・年俸制
・昇給：あり
・賞与：年2回（7月、12月）
・資格手当：あり
待遇・福利厚生は: ・インフレ手当：5千円・1万5千円/月 ※正社員登用後
・出張手当
・厚生年金基金
・社員表彰制度
・社用携帯貸与（スマートフォン）
・年間優秀者制度
・メンター制度（新卒・中途）
・ジョブローテーション制度
・フリーエージェント制度
・社内成人式
・社内ホットライン設置
・時短勤務制度
・時差勤務制度

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設計（建築）