どんな仕事か: 建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
主に埼玉県内を対象エリアとし、商業ビルや公共施設、福祉施設、集合住宅などの建設プロジェクトにおける施工管理業務全般をお任せします。当社は工事作業を直接行わないため、現場の司令塔として、協力会社や職人への指揮・指導・管理・監督に専念できる環境です。プロジェクトの計画から竣工まで一貫して携わり、地域のインフラや建物を支える重要な役割を担っていただきます。

【具体的な仕事内容】
・測量
　└現場の状況確認、基準点の設定および図面と実地の整合性チェック

・顧客との打合せ
　└発注者への進捗報告、要望のヒアリングおよび工事方針の調整

・施工業者の選定・購買業務
　└専門工事会社の手配、資材の発注および協力会社との連携構築

・施工図作成
　└現場で活用する詳細な施工図面の作成および修正

・品質管理
　└施工内容が設計図通りに進んでいるかの検査、仕上がり品質の徹底管理

・原価管理
　└予算内での適切な施工を実現するための収支管理およびコストの適正化

・工程管理
　└工期を守るための進捗状況の把握、遅延を防ぐための工程調整

・安全管理
　└現場スタッフの安全確保、危険予知活動（KY）の実施および事故防止対策

・環境管理
　└近隣住民への配慮、現場の清掃整理および廃棄物管理

【仕事の魅力】
・設計から施工、アフターサービスまで一貫してサポートを行う体制のため、建物が完成するまでの全工程を俯瞰的に学び、経験することができます。
・SDGsの推進や地域貢献活動に積極的に取り組んでおり、地元に根差した誇り高い仕事ができる環境です。
・土木・建築の両部門が連携して事業を行っているため、多様な専門知識を持つメンバーと共に働き、幅広い視野を養うことが可能です。

【施工実績】
・集合住宅
・商業ビル
・福祉施設
・幼稚園
・給食センター
・橋梁
・街路整備
・河川工事
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 徳島県
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当：あり
・賞与：年2回
・昇給：年1回
待遇・福利厚生は: ・結婚手当：2万円（世帯主に限る）
・赴任手当
・出張手当
・管理職手当
・車両手当：2万円/月（個人所有車を業務車両として使用する場合）
・駐車場手当：上限2万円/月
・携帯電話支給
・永年勤続褒賞（10年、20年）
・福利厚生費（4万円/年）
・スポーツクラブ会費補助
・サークル活動支援費
・自宅建築社割制度：あり
・ジョブリターン制度：あり
・確定拠出年金制度：あり
・退職金上乗せ制度：あり

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施工管理（建築）