どんな仕事か: 建築設計業務をお任せします
【仕事内容】
社会の安全・安心・快適な暮らしを根底から支える、橋梁や水門などの社会基盤設備における電気・情報通信設備の設計職をお任せします。
プロジェクトの上流工程である基本設計から、詳細設計、さらには機器の検査や現地調整まで、エンジニアとして一貫したモノづくりのプロセスに深く携わることができるポジションです。

【具体的な仕事内容】
・システム（基本）設計
　└現地調査に基づいた全体システム計画の策定
　└使用機器の外形図・単線結線図の作成
　└計測機器および通信機器の仕様確定と選定

・詳細設計
　└メーカー図面の確認および精査
　└電気工事図面の作成と、プロジェクトに必要な数量表の作成

・工場検査
　└製品が設計通りに製作されているかの購入品工場検査の実施

・現地調整
　└電気制御・情報通信機器の設置に伴う現場調査と、最適なシステム運用のための調整業務

【仕事の魅力】
・社会貢献性の高いインフラプロジェクトに携わり、目に見える形で人々の生活を支えるやりがいを感じられます。
・設計から現地調整まで一貫して関与するため、エンジニアとしての技術的スキルを幅広く習得し、市場価値を高めることが可能です。
・品質と安全を何よりも優先する文化の中で、プロフェッショナルとして着実なキャリア形成を目指せる環境です。
・培ってきた知識と活力あるチームワークを活かし、インフラに関わる新たな課題解決に挑戦することができます。
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～749万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・残業手当あり
・昇給：年1回
・賞与：年2回（7月・12月）
※過去実績：合計4.89か月分
・試用期間：6ヶ月
※試用期間中は賞与の支給なし

【年収】
・構造設計：450万円～750万円
・設備設計：450万円～550万円

【月収】
・構造設計：24万6千円～41万円
・設備設計：総合職：25万1千円～42万8千円、エリア総...
待遇・福利厚生は: ・生命保険共済制度
・長期休業所得補償保険制度（GLTD）
・帰省旅費
・財形貯蓄
・慶弔見舞金
・子女教育手当
・育英基金助成金制度
［退職金について］
・退職一時金制度
・確定給付企業年金制度（DB）
・確定拠出年金制度（DC）
※退職一時金及び確定給付企業年金は50歳以上で雇用の場合は適用なし
【研修制度】
［新入社員研修］
　月の入社時研修と10月に行うフォローアップ研修で、学生から社会人への意識の切り替えと、ビジネスマナーや会社・仕事の概要を学ぶとともに、同期入社の仲間たちとの人間関係を構築する。
［中堅社員研修］
　入社6~7年目に行う研修で、実務の中心的遂行者として期待される役割を理解する。
［職能別研修］
　早く自信を持って仕事が進められるよう、専門知識・能力向上のためにそれぞれ専攻別に行うもので、職場でのOJT(日常教育)と相互補完する。
［自己啓発支援制度］
　建...

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設計（建築）