どんな仕事か: マネジメント現場管(監)理業務をお任せします
【仕事内容】
自社で開発・保有するオフィスビル、マンション、物流施設といった多様なアセットタイプを対象に、設備に関する計画・設計・品質監理業務を総合的に担っていただきます。また、既存物件の価値最大化を図るためのリニューアルや修繕計画の策定・実行まで、発注者（施主）の立場からプロジェクト全体をリードしていただくポジションです。

【具体的な仕事内容】
・設備設計・企画業務
　└オフィス、マンション、物流施設の設備に関する商品企画および設計
　└設計図書の精査・確認および外注先との技術調整

・品質監理・施工管理業務（発注者サイド）
　└施工段階における品質管理・工程確認
　└現場での定例会議への参加および検査立会い
　└協力会社との進捗確認および品質基準の徹底

・コストおよびプロジェクトマネジメント
　└プロジェクト全体を通じたコスト管理および変更箇所の予算調整
　└竣工後のバリューアップや修繕計画の立案、リノベーション推進

【仕事の魅力】
・発注者（施主）の視点で、物件の企画段階から竣工、その後の運用・リニューアルまで一貫して携わることができるため、プロジェクト全体を俯瞰する高い視座が養われます。
・ワークライフバランスを重視しており、土日祝休みかつ月平均残業時間も抑えられているため、腰を据えて長期的にキャリアを形成できる環境です。
・建設業界の様々なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが在籍しており、互いにスキルを磨き合いながら、安定した経営基盤のもとで質の高いものづくりに専念できます。

【施工実績】
・主要オフィスビル（大阪・京都エリアを中心とした商業・オフィス施設）
・賃貸・分譲マンション
・物流施設
・複合開発プロジェクト（リサーチパーク等）
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・新築、大規模修繕のご経験をお持ちの方
・建築士、建築設備士などの資格
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 09:00～17:40
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～799万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給：年1回
・残業手当：有
・賞与実績：年2回（平均4.5ヶ月分支給）
・賃金：選考を通じて上下する可能性あり
待遇・福利厚生は: ・通勤手当：会社規定に基づき支給
・OJT
・階層別アセスメント研修
・カフェテリアプラン
・財形貯蓄制度
・資格取得支援（報奨金）
・福利厚生倶楽部が提供する福利厚生サービス
・出張手当
・住宅手当：自社仲介物件にご入居される方のみ対象となり、家賃の50％を会社が負担します。独身の方は家賃上限が10万円となり、住宅手当の支給上限は5万円/既婚の方は家賃上限が18万円となり、住宅手当の支給上限9万円

【大阪】転勤あり◎経験活かせる！自社ビル企画・設計・品質監理｜賞与年2回＆残業月17h

その他、技術系（建築・設備・土木・プラント）