どんな仕事か: 不動産関連業務をお任せします
【仕事内容】
個人投資家や富裕層を主なターゲットとした、23区内の駅近新築IoTレジデンスの開発プロジェクト推進をお任せします。また、不動産業界のDX化を推進する自社プラットフォームの開発・運営にも注力しており、不動産とテクノロジーを融合させた革新的なビジネスモデルを推進するポジションです。事業推進部の一員として、プロジェクトの立上げから収支管理、リスクマネジメントまでを俯瞰的にコントロールし、企業理念である「革新的なイノベーションによる社会のハブ」の実現を牽引していただきます。

【具体的な仕事内容】
プロジェクトの企画検討段階から参画し、事業化を成功させるための戦略的な意思決定を担います。

・事業化検討（プレビルド業務）
　└事業リスクの評価・分析
　└マーケット調査・エリア分析に基づく収益シミュレーション
　└リーガルチェック（法務上の課題整理・法的整合性確認）
　└社内関係部署との折衝・調整

・プロジェクト管理（事業化後）
　└工程進捗管理（スケジュール遵守の徹底）
　└収支管理（予算達成に向けた原価・販売価格のコントロール）
　└リスク管理（トラブル未然防止および発生時の対応）

・セールスサポート
　└プロジェクト価値を最大化するための営業戦略支援（※BtoCの個人向け営業は原則含みません）

【仕事の魅力】
・不動産開発とDX技術の両面に関与できるため、業界の最前線で「不動産業界のDX化」という大きな変革に貢献できるやりがいがあります。
・連続増収増益を続ける成長企業であり、裁量権を持ってプロジェクトを推進できる環境です。
・年間休日125日、土日祝休みなど福利厚生が充実しており、社長主導で「長く安心して働ける環境」を追求しているため、ワークライフバランスを整えながらキャリアアップが可能です。
・個人の努力が直接的に事業成果に結びつくため、非常に高い達成感を味わうことができます。
求められるスキルは: 必須なし

歓迎・宅地建物取引士
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～999万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給：年1回（10月）
・賞与：年2回（6月、12月）※過去実績4ヶ月分
・残業手当：あり
・試用期間：6ヶ月（期間中の給与差額はなし）
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・通勤手当：交通費全額支給
・資格手当：宅建1万円/月、不動産鑑定士5万円/月、1級建築士2.5万円/月
・退職金制度
・従業員持株制度
・研修・カンファレンス補助制度
・各種祝い金（結婚・出産）
・書籍購入補助制度
・ディスプレイ支給
・ノートPC支給
・無料人間ドック（定期健康診断）
・懇親会／飲み会補助、社員旅行
・メンタルヘルス対策制度
・リファラル採用手当

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不動産企画・仕入・開発