どんな仕事か: 建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】大規模施設の改修およびリフォーム工事における施工管理全般をお任せします。お客様の大切な資産である建物の価値を向上させ、長期的な維持・管理を支える重要なポジションです。担当エリアは1都3県（東京都・埼玉県・千葉県・神奈川県）が中心となります。自身の計画をもとに現場の舵取りを行い、目に見える形で成果を残す醍醐味を味わえる環境です。【具体的な仕事内容】・品質管理：設計図や仕様書に基づき、高い施工品質を維持するための確認・検査業務・原価管理：予算内での工事完了を目指した原価コントロールと、コスト最適化の検討・工期管理：工程表に沿ったスケジュールの進捗管理および、遅延を防ぐための調整・安全管理：現場で働く作業員の安全を確保するための環境整備、安全パトロールの実施・環境管理：騒音・振動への配慮など、近隣住民や施設利用者へ配慮した現場の衛生・環境保全業務【仕事の魅力】・裁量権を持って現場を動かせる：自身のプランニングをもとに日々の工事を進行するため、主体性を持って働けます。・スピード感と達成感：変化の激しい現場において、見積作成からトラブル対応までスピード感を重視しており、自身の仕事が成果として形に残るやりがいがあります。・強固なネットワーク：社内外の多方面にわたる人脈を活かし、チームとして連携することで、突発的な災害・復旧対応を含め、プロフェッショナルとして迅速に課題解決に取り組めます。・アットホームで協力的な環境：日常的なコミュニケーションを重視しており、いざという時の助け合いが根付いた風通しの良い組織です。【施工実績】・マンション（集合住宅）・商業施設・学校
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 千葉県
勤務時間は: 08:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・定額残業制度を採用（45時間）
※働き方改革を推進中／17時退社可能／19時退社を徹底
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（7月・12月）
・試用期間：3ヶ月（待遇に変更なし）
待遇・福利厚生は: ・社用携帯貸与
・役職手当
・半期成績優秀者表彰制度
・慶弔見舞金
※勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円
・マイホーム購入支援

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施工管理（建築）