どんな仕事か: 土木施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
土木施工管理のプロフェッショナルとして、地域に根差したインフラ整備プロジェクトの管理業務全般をお任せいたします。主に静岡県西部エリアにおける造成、橋梁、道路などの公共・民間工事を担当し、地域の暮らしを支えるインフラの安全・品質を守る重要な役割を担っていただきます。

当社の歴史ある技術基盤と、最新の建設DX技術を融合させ、効率的かつ高品質な施工を実現する環境です。現場のリーダーとして、計画から竣工までプロジェクト全体を円滑に推進していただくことを期待しています。

【具体的な仕事内容】
・品質管理
　└設計図書および仕様書に基づいた施工の確認
　└検査立ち合い、出来形管理による品質の担保

・原価管理
　└予算の策定、実行予算に基づくコスト管理
　└資材や外注費の適正化による利益確保

・工程管理
　└工期を遵守するための詳細スケジュールの立案
　└進捗に応じた協力会社や職人の手配・調整

・安全管理
　└現場の危険予知活動（KY）の実施・指導
　└労働災害防止のための安全基準の徹底・環境整備

・環境管理
　└周辺地域への環境配慮、廃棄物の適正処理
　└地域住民や周辺環境に配慮した円滑な工事進行

【仕事の魅力】
・建設DXの推進：社員1人1台iPadを支給しており、現場での図面確認や報告書作成をデジタル化。事務所へ戻らずに現場から直帰できるスマートな働き方を実現しています。
・歴史ある安定基盤：長年の信頼と実績を持つグループ企業として、腰を据えて長く働ける環境です。
・地域貢献：生活に不可欠な道路や橋梁などのインフラ整備を通じて、地元の発展を直接実感できるやりがいがあります。

【施工実績】
・道路、舗装工事
・河川工事
・トンネル工事
・造成工事
・橋梁工事
求められるスキルは: 必須なし
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 静岡県
勤務時間は: 08:30～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給：年1回（4月）
・賞与：年3回（2月、6月、12月）
・残業手当：あり
待遇・福利厚生は: ・通勤手当：上限5万円
・家族手当：月1万円/1人
・住宅手当：上限3万円
・退職金制度：勤続3年以上
・地域共済会加入
・社内共済制度
・会員制リゾート施設

【地域】創業130年の安定基盤！建設DX推進の土木施工管理｜現場直帰OK＆賞与年3回

施工管理（土木）