- どんな仕事か
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[67]人事採用スタッフ(キャリア採用担当)
人事採用担当として、採用活動(キャリア採用の全体企画、選考、内定者フォローまで一連の業務を担当)を担当いただきます。
★主な業務
以下の業務を担当いただきます。
■中途(キャリア)採用全般
★ポジションの魅力
採用活動全般の業務(現場部門のニーズ把握、企画、選考、内定者フォロー、経営層への報告)を採用担当自身が裁量権を持って担当することができる風土です。
新卒、中途採用それぞれ毎年200名近くの採用を行っており、採用活動としては規模の大きな部類に入ります。成長中の弊社では全社の中でも注目度の高い業務です。
現場部門との結びつきも強く、全社一丸となった取り組みをリードすることが可能です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
以下のいずれかに該当する方
■人材業界での営業経験2年以上
■IT企業でのIT営業経験2年以上
■人事採用の経験2年以上
【歓迎する経験・スキル】
■メンバマネジメントの経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 460~1300万円
掲載期間26/06/11~26/06/24
求人No.MYN-10648940





