- どんな仕事か
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【業務内容】
事業拡大に伴い、全社の管理基盤を強化するため、CFOと共にバックオフィス全領域(経理・総務・財務・労務)の管理部マネジメントに寄与できるマネージャー候補を募集します。
将来的にバックオフィス領域の責任者として管理業務に留まらず、経営視点から組織体制や制度構築を推進し、急成長する事業を支える役割を担っていただきます。
【具体的には】
・経理、財務、労務・総務、法務などバックオフィス部門のプレイングマネジメント
・各業務プロセスの設計、改善、モニタリング
・部署間連携の強化、全社最適を見据えた業務プロセスの設計と仕組み化の運用改善
・ガバナンス構築
・IR体制の整備
・取締役会・株主総会の運営
・ガバナンス強化のための社内ルール策定、浸透推進
・月次・年次決算のレビューおよび税理士との連携
・月次予実管理
・月次キャッシュフロー管理
・経営企画全般
・経営指標の整理・分析
・予算編成、事業計画策定
・事業戦略に基づくオペレーション構築と仮説検証サイクルの推進
【使用するツール】
・会計システム・・MF会計plus
・経費精算・・バクラク経費精算
・請求書管理・・バクラク債権債務管理
・電子契約・・クラウドサイン
・営業管理・・HubSpot
・コミュニケーションツール・・Slack
・PC:Mac - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル】
■事業会社での管理部門における5年以上の実務経験(全ての領域を経験していなくても問題ありません)
■高い当事者意識を持ち、自ら手を動かしながら組織をリードできる方
■日商簿記2級以上所持
【歓迎スキル】
■バックオフィス領域でのマネジメント経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 550~1000万円
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掲載期間26/06/11~26/06/24
求人No.MYN-10566023





