- どんな仕事か
-
仕事内容：
CJ ENM Japan株式会社の経理部長として、同社の経営管理チームにおいて自社決算業務のほか、系列会社のバックオフィスのシェアードサービスも含む多岐にわたる業務を担当していただきます。
■決算業務（月次、年次、IFRS）
■源泉税および税務申告の対応
■税理士や監査法人との折衝および対応
■予算管理および見込み管理
■経費精算業務
■債権債務管理
■与信管理
■資金繰りの検討
■入出金管理
■アシスタント1名のマネジメントを行いながら、スピード感のある実績管理を実現するプレイングマネージャーとして業務遂行
配属先情報：
経営管理部に配属され、同部の上位に経営支援室があります。現在は経営支援室の室長が経営管理部の部長を兼任しており、今回専任の経理部長を募集します。
組織構成は、経営支援室長1名、経理アシスタント1名で構成されており、30代～40代の社員が所属しています。
入社後の研修制度やフォロー体制：
OJT制度、社内外教育研修制度、語学教育支援制度が整備されています。
入社後のキャリア：
入社後はプレイングマネージャーとしての役割を担っていただき、経理部門の専任部長として部下のマネジメントを行いながら業務を遂行します。キャリアアップ（マネジメント職への昇進）も可能です。
身に付くスキル：
年次決算作成から申告までの一連の決算スキル、韓国語ビジネスレベルでのコミュニケーションスキル、税理士や監査法人対応、予算・資金繰り管理、債権債務管理、与信管理および経理部門のマネジメントスキルが身に付きます。エンターテインメント業界特有の財務管理に関する知見も習得可能です。
本ポジションの魅力ややりがい：
韓国大手CJグループの日本法人において、K-カルチャーを広げるエンターテインメントビジネスの経理責任者として多岐にわたる業務を担当できる点が魅力です。多様な業務を統括しながらチームを率いるプレイングマネージャーとして、経理部門の中核を担うやりがいがあります。韓国語を活用し、国内外の関係者との連携を円滑に進める機会も豊富です。
- 求められるスキルは
-
必須 ＜応募資格/応募条件＞
[必須の経験・スキル]
■年次決算作成（決算書の作成から申告まで一連でできる方）
■韓国語ビジネスレベル
■就業にあたり在留資格が必要となる方は、就業可能な在留資格をお持ちである、または資格取得の条件を満たしている方
[歓迎する経験・スキル]
■税理士法人等でのご経験
■エンタメ業界での経理、財務、税務、事業管理経験
＜語学力＞
必須条件：韓国語（ハングル）上級 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600～900万円
NEW
掲載期間26/06/11～26/06/24
求人No.MYN-10653125
