- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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システム開発部では、システム導入計画から開発、本番稼働後の運用保守を担っています。またITコンサルティング部と協業し、
コンサルティングにて業務分析を行い、その業務課題の解決をEUC、RPA、DX基盤等の各種サービスを使って
開発する役割を担っています。
リーダーとして企画、提案書作成、要件定義、案件進捗管理、一部製造を担当しております。
【具体的には】
・システム開発（主に業務アプリケーション）（他社開発の既存システムの第三者保守、改修も含む）
・業務分析、業務効率改善案件の要件定義、開発、保守運用
・要件定義おおび仕様書の作成
・システムの保守運用、及びトラブルシューティング
・関係部署との調整およびプロジェクト管理
■配属先情報：
・部長は40代。20代から60代の社員、派遣社員、業務委託社員合わせて20名前後在籍しております。
・メンバーは全員が中途入社であり、多種多様な職歴をもった人財がそれぞれの強みを活かして活躍しております。
中には勤続年数20年超のベテラン社員もおり、長期的なキャリア形成を目指すことのできる環境です。
- 求められるスキルは
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必須 ・要件定義から保守運用までの一連の工程経験
・リーダー経験
・円滑なコミュニケーション能力
【歓迎】
・Java C# PHPの開発経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500～700万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当、慶弔見舞金、退職金
- 休日休暇は
- 慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇(時間取得有)
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掲載期間26/06/14～26/06/27
求人No.GKL-37472620260612
