募集情報

なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か: 社内ネットワークエンジニアとして、社内インフラに関わる業務全般を担当していただきます。
業務内容は、ネットワーク構築、保守、ドキュメント作成、ユーザマニュアル作成、
必要に応じてキッティング作業や作業スタッフへの指示などです。
メンバーは専任の正社員1名、兼務の正社員3名、スタッフ2名で構成されています。

【具体的には】
・ネットワーク構築、保守
・ドキュメントや資料作成
・ユーザマニュアルの作成（社員向け）
・必要に応じてキッティング作業
・作業スタッフへの指示
求められるスキルは: 必須【必須】
・拠点数100以上のネットワーク構築経験など

【歓迎】
・ネットワークエンジニア経験3年以上

プロジェクト規模（投資額）　：数百万円のシステム開発
対象ユーザー規模（影響範囲）： 100~999人
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 400～500万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当住宅手当家族手当　退職金制度
休日休暇は: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　年間休日120日＋有給5日以上

会社概要

事業内容・ 会社の特長: 【「QE授業」を核とした学習塾・教育事業の展開】
同社は、神奈川県を中心に「湘南ゼミナール」などの学習塾を運営。独自の指導法「QE（Quick Exercise）授業」を軸に、生徒の思考力と意欲を引き出す教育を提供。小・中・高校生を対象とした受験指導から、個別指導、難関校受験特化型など、多様な教育ニーズに応える。

【教育×ITで学習体験をアップデート】
対面授業の価値を最大化しつつ、学習管理システムやオンライン授業の導入を推進。生徒の成績データや学習履歴を分析し、より効果的な指導カリキュラムを構築。教育現場のDXを通じて、一人ひとりに最適化された「学び」の形を追求。

【教育の質を高めるための組織・システム構築】
講師の育成だけでなく、教室運営を支える基幹システムやコミュニケーションツールの開発・改善。教育サービスの質を一定に保ちながら、全国へ展開するための仕組みづくりに関わることが可能。上流工程に近い位置で、教育という「無形サービス」を支えるインフラ構築に貢献。

取扱い紹介会社

登録場所: 本社

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F

渋谷第1オフィス

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷１丁目１１番８号

渋谷第2オフィス

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷一丁目１７番２号　TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル６階

渋谷第3オフィス

〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂一丁目１６番７号　ハイウェービル２階

大阪オフィス

〒530-0057　大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F

【フル出社】　社内ネットワーク担当

サーバ・ネットワークエンジニア