募集情報

なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か: 【職務内容】
自社プロダクト（SPIDER+、S+Report、S+Collaboのいずれか）の専任テックリードとして、技術的負債の解消から新規機能の設計、AI活用の推進まで幅広くお任せします。
ご自身の得意領域を活かしながら、PdMやデザイナーと密に連携し、ビジネス価値を最大化するための技術選定やアーキテクチャ設計を実行していただきます。少数精鋭のチームで、あなたの技術的判断がダイレクトにプロダクトの成長へと直結する環境です。

【具体的には】
・担当プロダクトの技術方針策定、アーキテクチャ設計、実装リード
・技術的負債の可視化および計画的な解消ロードマップの策定と推進
・テスト戦略の立案、CI/CDパイプラインの改善による品質向上
・生成AIやAIエージェントの開発プロセスへの導入検証
・オフショア開発チームへの技術的レビューおよび継続的な指導

【開発環境】
・言語：PHP、TypeScript、Python、Ruby
・フレームワーク：Laravel、Vue.js、Nuxt.js、React、Node.js、Ruby on Rails
・インフラ：AWS（ECS Fargate、S3、RDS、AppSync等）
・DB：PostgreSQL
・その他：GitHub、CI/CD環境
求められるスキルは: 必須・Webアプリケーション（サーバーサイド）の設計・開発経験（5年以上）
・Git/GitHub等を用いたチーム開発経験
・テスト設計およびテストコードの作成経験
・技術的な課題を自ら整理し、解決策を提案・推進した経験

【歓迎】
・テックリードとして技術方針の策定や推進を担った経験
・オフショア開発チームとの協業、または技術指導の経験
・モダンなフレームワーク（React、Vue.js、Laravel等）を用いた開発経験
・AWS環境下での設計・運用経験
・AI技術（LLM・画像解析等）を活用した機能開発の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 700～1000万円
待遇・福利厚生は: 管理手当、出張手当、確定拠出年金制度(社員ランクに応じて一部会社負担)、昇給年2回、交通費支給(上限50000円/月)
休日休暇は: 入社時特別休暇(3日間/取得理由制限なし/時間単位で取得可能)、年次有給休暇(時間単位での取得も可)、生理休暇、結婚休暇、出産・育児休暇、弔事休暇、看護・介護休暇、年末年始休暇、夏期休暇

会社概要

社名: スパイダープラス株式会社

事業内容・ 会社の特長: 【業界最大級の巨大市場で戦う建設DX SaaSプロダクト】
同社は、建設業という約60兆円規模の巨大産業に向けて、現場業務のデジタル化を推進するSaaSプロダクト「SPIDER＋」を自社開発・提供する建設Tech企業です。建設現場向けDX市場は拡大傾向にあり、2030年には約1250億円規模に成長する見込みで、今後の市場成長余地は大きいとされています。

【SPIDER＋による現場改革】
「SPIDER＋」は、図面管理、現場写真、検査・是正指示、帳票作成、情報共有など、建設現場で日々発生する業務をクラウド/モバイルで一元管理するSaaSです。単なるツールではなく、現場担当者の当たり前の手間を削減し、チーム全体の生産性を飛躍的に向上させます。実際に導入企業における継続利用率は99％超という極めて高い数値を維持しており、ユーザー満足度・定着率の高さが事業価値の裏付けとなっています。

【市場成長を捉えるプラットフォーム戦略】
同社は「単一機能のツール提供」にとどまらず、業務領域を広くカバーするプラットフォーム化を進めています。「コト（情報）」だけでなく、「ヒト（労務・安全管理）」や「モノ（資材・機材）」まで含める構想により、建設現場を横断的に最適化する「SPIDER＋ Workspace」構想を推進しています。

取扱い紹介会社

株式会社ギークリー

厚生労働大臣許可番号：13‐ユ‐305272
紹介事業許可年：2011年

登録場所: 本社

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F

渋谷第1オフィス

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷１丁目１１番８号

渋谷第2オフィス

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷一丁目１７番２号　TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル６階

渋谷第3オフィス

〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂一丁目１６番７号　ハイウェービル２階

大阪オフィス

〒530-0057　大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F

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【自社開発】Webアプリケーション専任テックリード

SE（Web・オープン系）