- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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同社は「カラオケにとどまらない体験の提供」に向け、新規事業を推進しております。
『カラオケまねきねこ』の事業アセットを活用し、
カラオケ体験をより楽しくしたり、カラオケ以外の体験で新たな価値を提供したり、
リアル・デジタル問わず幅広い事業開発を行っています。
具体的には、新規事業の案件推進、社外協業先とのパートナーシップ構築、事業計画書の策定などを行います。
コシダカグループは、カラオケ事業、温浴事業、不動産管理など、多岐にわたる事業を展開しております。
お客様に喜んでいただくことを第一に考え、常に成長を続けております。
【具体的には】
・ 新規事業の案件推進(企画立案～運営まで事業開発の上流から下流まで幅広く携われます)
・ 社外協業先との継続的なパートナーシップ構築
(協業スキームも積極検討しており、様々な企業との共創に携われます)
・ 事業計画書の策定、数値管理(プレゼン、資料作成、市場調査など)
・ 各種社内手続き
・ エンタメボックス『E-bo(イーボ)』カラオケを通じた新しい体験機能を開発。
ポイント、イベント、コメント応援機能、スマホによるリモコン操作、
採点結果の振り返りなど、従来のカラオケ体験を超えたエンターテイメントの場を提供
・ 動画撮影特化型ルーム『ONEREC』一眼レフカメラや撮影用の照明、
コンデンサーマイクなどプロクオリティの設備が整った新しいカラオケ空間を開発。
誰でも手ぶらで簡単に「歌ってみた」動画などの撮影や収録が可能 - 求められるスキルは
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必須 ・ 新規事業やサービスの立ち上げに関わられたご経験(業界不問・自社/他社問わず)
・ 自社の事業アセットを活用した新規事業立ち上げの経験(自社メディアやサービスプラットフォームであれば尚可)
・ BtoCサービスにおける事業開発経験0→11→10フェーズのどちらかで成功体験をお持ちの方
・ 事業責任者として業務を推進した経験
・ 予実管理や社内決済などの管理業務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600～800万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 禁煙手当年2回(年に2回禁煙者へ3万円支給)
- 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日祝) 年末年始 GW休暇 有給休暇(入社半年後に10日付与) 慶弔休暇
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掲載期間26/06/15～26/06/28
求人No.GKL-39108020260612
