- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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大規模システム構築・導入プロジェクトにおいて、ユーザー企業の立場で業務改革・定着の支援やプロジェクトの推進・管理を支援していただきます。
お客様のIT・デジタル技術に関する経験・知識に応じた適切なコミュニケーションを取りながら、プロジェクトの完遂を目指します。
【具体的には】
・RFPの策定支援および調達戦略の策定・実行支援
・複数プロジェクトの統合的マネジメントの実行支援
・仮説構築からPoC(実証実験)の実地支援
・事業部門のチェンジマネジメント支援
【このポジションの魅力】
SIerや事業会社のIT部門で培った基礎スキルを活かし、最上流工程からビジネス変革に携わることができます。
国内屈指の大手企業のプロジェクトに関わることで、視座の高いプロジェクトマネジメントスキルやコンサルティングスキルを身につけ、プロフェッショナルへと成長できる環境が整っています。 - 求められるスキルは
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必須 <コンサルティング企業・SI企業・ITサービス企業にお勤めの方>
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・ システム開発の上流工程(システム化計画・要件定義)のご経験
・ ソリューション・サービスのコンサルティング営業のご経験
※金融機関向けプロジェクトのご経験は問いません
<金融機関にお勤めの方>
・ビジネス部門、経営企画部門、IT企画部門等で、新システムの企画、業務刷新のご経験をお持ちの方
【歓迎】
・ 銀行業務に対する業務知見をお持ちの方
・ エンジニアとして銀行フロント領域のプロジェクト参画経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800~1800万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 住宅手当 退職金制度 資格取得支援制度 研修支援制度 継続雇用制度(再雇用) 国内外の会員制保養所複数 社員食堂 社内図書館 健康診断 人間ドック
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 有給休暇 年次有給休暇 リフレッシュ休暇 暑中休暇 振替休日 産前産後休暇 育児休業・出生時育児休業(産後パパ育休) マタニティ有給休暇 子の看護休暇 パートナー出産休暇 介護休業
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掲載期間26/06/13~26/06/26
求人No.GKL-32413620260612





