- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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スクラムとDDDを採用したチームで「TECH OFFER」のWeb開発に携わっていただきます。入社後は、サービス価値向上と新規プロダクトの基盤構築を上流から運用までリード。ユーザー体験の最大化、マルチプロダクト展開を支える共通API・アーキテクチャ設計、生成AIを活用した次世代開発フローの推進など、組織全体の生産性向上を担う役割を期待しています。
【具体的には】
・バックエンド／フロントエンドの機能設計・実装
・ユーザー検索やマッチング精度を高めるアルゴリズム改善、および共通APIの開発
・AWS 環境でのデプロイ・監視・パフォーマンスチューニング・運用自動化
・生成AIを活用したテスト生成やコード補完による開発効率化と社内展開
・マイクロサービス／DDDベースの共通基盤設計と開発標準の整備
・コードレビューや技術ドキュメント整備を通じたチーム全体の技術力向上
・新規事業「TP」ラインへの技術支援と他チームとの連携による課題解決
【魅力】
ユーザー体験や売上向上に直結するプロダクト戦略を推進できる影響力の高いポジションです。また、モダン技術や生成AIを活用した開発で、市場価値の高いスキルアップが期待できます。
【開発に用いる主なツール、技術】
言語：Go、TypeScript
フレームワーク：Gin、React、Next.js
データベース：MySQL、Amazon Aurora
ソースコード管理：Git、GitHub
プロジェクト管理：Backlog
情報共有ツール：Slack、Notion
その他：Figma、Miro、Swagger、AWS - 求められるスキルは
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必須 ・Webアプリケーション開発経験（目安5年程度／言語不問）
・コンピュータサイエンスの基礎知識（アルゴリズム・OS・ネットワーク など）
【歓迎】
・生成AI／LLMを活用した開発フローの改善・自動化経験
・検索・レコメンドなど高負荷システムの設計・最適化経験
・AWS環境でのIaC運用および可観測性・障害対応のリード経験
・OSS貢献や技術イベント登壇・記事執筆などの発信経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600～900万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 特別手当
- 休日休暇は
- 年末年始休暇／慶弔休暇／産休・育休／産前・産後休暇／介護休暇／母子健康管理のための休暇／子の看護休暇／入社時付与休暇3日特別休暇／生理休暇／リフレッシュ休暇：勤続5年ごと連続した5営業日
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掲載期間26/06/14～26/06/27
求人No.GKL-37422420260612
