NEW 掲載期間26/06/15～26/06/28 求人No.GKL-38495420260612

【千葉/一回面接】社内SE（IT戦略企画）（業界最大手／定着率90%越え／最短1週間で内定へ）

社内SE・システム管理

年収600万円～849万円

大手企業年収600万以上

募集情報

なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か: 【募集背景】
クライアントからのニーズ高騰と共に、弊社事業のさらなる成長に寄与するための増員募集

ネットワーク及び仮想化基盤等運用業務
【具体的には】
仮想基盤対応、VDI基盤運用、障害対応全般、監視(vSphere Zabbix等)、院内利用端末作成、NW設定変更、無線AP作成、MACアドレス登録など
求められるスキルは: 必須社内SE経験3年以上

【歓迎】
SKYSEA経験
仮想系の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千葉県
給与はどのくらい貰えるか: 600～800万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当　残業手当　退職金制度　赴任手当、管理役職手当、退職金制度、引越し費用補助、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度、産前産後休暇、定年再雇用制度、社内研修制度、自己啓発支援制度
休日休暇は: 慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　年間休日122日　夏季休暇（有給休暇取得推奨日）　GW休暇

会社概要

事業内容・ 会社の特長: 【1963年設立エンジニア企業が母体、ITインフラから重工業、自動車、家電など幅広い業界のお客様へ支援しています】
設立60年以上の歴史を持ち、売上高515億円（2025年6月期）を誇るテクノプロ・グループの中核企業です。
約3万人の技術者を擁し、年間6000件以上のプロジェクトを手がけ、約800社超の企業・大学・研究機関と長期取引を継続する同社は、
業界最大級の規模と安定した経営基盤を築いています。
AI・データ解析・IoT・クラウドなど先端領域から、社会インフラを支える基幹システムまで、
技術者が市場で価値を積み上げていける多様な技術フィールドを展開しています。

● 生涯型の学習・研修環境
入社時研修で終わらず、在籍中は継続的にスキルアップが可能。1000以上の研修プログラムに加え、技術・品質・統計・PM研修、社内勉強会や技術セミナー、Udemy・Winスクール（高額講座含む）をすべて会社負担で利用可能。資格取得支援（受験費用補助・バウチャー・報奨金制度など）も充実しています。ご年齢に関わらず、学び続けることが前提の環境を、会社側が責任を持って用意しています。

取扱い紹介会社

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