- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【職務内容】
情報システムチームのリーダーとして、当社のIT環境の最適化と安全性の向上を牽引していただきます。 現在、当社では組織の急拡大に伴い、全社的なセキュリティ統制の再構築、増大するSaaSコストの最適化、そして生成AI等の活用支援による業務効率化などがミッションとなります。 単なる「管理」に留まらず、IT戦略を通じて事業成長を加速させるパートナーとしての役割を期待しています。
【具体的には】
下記業務の実務に携わって頂きます。
● 全社的なセキュリティ強化とガバナンス構築
・従業員のセキュリティ意識向上のための教育、およびインシデントレスポンス体制の強化
● ITコストの最適化とSaaS管理
・全社で利用しているツール(Google Workspace、Slack、 Zoom等)の利用状況監査
・ライセンス数の適正化、ベンダー交渉、および重複ツールの統合・廃止の推進
● AI活用支援とDX推進
・ITを活用した各部門の業務プロセス改善(自動化・効率化)のコンサルティング
● チームマネジメントとヘルプデスク統括
・メンバーのマネジメント（目標設定、育成、評価）
・エスカレーション対応、およびヘルプデスク業務のフロー改善(AI等を用いた自動化検討) - 求められるスキルは
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必須 ・ 情報システム部門での実務経験、またはITコンサルティングの経験(3年以上)
・ 全社規模での情報セキュリティ施策、またはITガバナンスの構築・運用経験
・ SaaS管理・コスト削減・IT資産管理の実務経験および実績
・ 3名以上のチームマネジメント経験、またはプロジェクトリード経験
・ 日本語での高い円滑なコミュニケーション能力(経営層・他部署への提案・説明能力)
【歓迎】
・ 生成AI等の最新ツールを社内導入・定着させた経験
・ J-SOX(IT全般統制)への対応、または内部監査への協力経験
・ Pマーク/ISMS等の認証取得・運用の主導経験
・ 英語を用いた実務経験、または多国籍なメンバーとの業務経験(グローバル拠点との連携があるため)
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 550～750万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当、深夜手当、引越し手当(同社規定による)
- 休日休暇は
- 年末年始休暇、誕生日休暇、有給休暇(入社時最大10日付与※入社月に応じて按分)、慶弔休暇
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掲載期間26/06/16～26/06/29
求人No.GKL-40863820260612
