- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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シニアバックエンドエンジニアは自分の技術力をチームへとスケールさせながら、各エンジニアの技術力も引き出し、
チーム全体として高い品質・生産性を実現する技術面のリーダーの役割を期待されます。
【具体的には】
・担当チームの設計・実装をリードし、生産性・品質に責任を持ち、技術課題抽出・対応方針立案と実行までをリードする
・サービス開発に必要なアーキテクチャ設計および実装・開発チームにおける技術的リード
・担当チームの技術的なレビュー・指導を行う
・開発環境の整備や開発プロセスなどの改善による生産性向上
・リリースの立ち合い/リリース後のテスト
・ログを用いた確認や調査(速度改善や機能の動作テスト) - 求められるスキルは
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必須 ・PHP言語でのWebアプリケーションの設計/開発経験3年以上
・要件定義~基本設計~詳細設計~テスト~リリース~運用まで一連の工程の経験
・Gitでのバージョン管理経験
【歓迎】
・ソースコードレビュー、プルリクエストを中心した開発フロー経験がある方(相互レビュー経験は◎)
・システム全体からパフォーマンスチューニングの経験がある方
・WEBAPI開発またはWebAPIを使ったサイト側実装経験
・アーキテクチャの選定経験
・AWS業務経験(EC2、RDS、S3等で構築されたシステムでの開発経験) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 650~850万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 住宅手当 結婚お祝い金 出産お祝い金 慶弔見舞金 持株奨励手当 スキルアップ支援制度 オンボーディング研修
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 出産特別休暇 介護休暇 完全週休2日制(土日祝)
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掲載期間26/06/13~26/06/26
求人No.GKL-34175620260612





