- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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同社のマーケティングコンサルタントとして、クライアントの事業KPI達成に向けた戦略策定から実行までを主導し、プロジェクト全体を牽引していただきます。
具体的には、コンサルタント職務定義書の各項目を早期に習得し、戦略の深さと実効性を高水準で両立させることを目指します。単なる施策の管理に留まらず、クライアントリレーションの深化や上流工程からの支援を通じて、プロジェクトの全体責任を全うすることが求められます。
また、マネージャー昇格を見据えた高度なOSへのアップデートを期待しています。個人の実行力だけでなく、周囲を巻き込み組織として成果を最大化させるための推進力を発揮してください。マーケティングの専門家として、事業成長に向けた最適解を導き出し、自らプロジェクトを動かしきるリーダーシップを体現する役割を担ってほしいと考えています。
【想定キャリアパス】
■入社半年 アソシエイト
クライアントのマーケティング目標達成に向けた実行の責任者として、施策を完遂
・広告運用 ・クリエイティブディレクション ・分析・改善/社内外との連携
※半年の試用期間中はアソシエイトとして経験を積んでいただく想定ですが、経験を鑑みてコンサルタントスタートの場合もあります。
■入社半年～1年半 コンサルタント
クライアントの事業KPIの達成に向けた戦略の策定から実行までを主導し、マーケティングチームを牽引
・戦略策定 ・クライアントリレーション（上流支援） ・プロジェクト推進（全体責任）
■入社1年半～ マネージャー
マーケティングの専門家から経営・事業コンサルタントへの視座の転換と、個人貢献から組織貢献・事業開発への貢献
・戦略の深さと専門性の体系化 ・経営並走（クライアントとの関わりの視座向上） ・グループマネジメント（組織・横断的なリーダーシップ） ・事業開発 - 求められるスキルは
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必須 【必須】下記いずれかに1つでも当てはまる方
・プロジェクトマネジメント経験
・長期的に顧客に伴走した営業経験
・デジタルマーケティング経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500～700万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当
- 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日）、祝日 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇（3日） 有給休暇 産休・育休 他
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掲載期間26/06/13～26/06/26
求人No.GKL-31960920260612
