- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
自社内開発エンジニアとして受託サイトの開発をご担当いただきます。
【具体的には】
・月間1億PV以上の大型ナイトレジャー系ポータルサイト/求人サイト等の開発、保守運用
・各種サービスのスピード改善、機能追加など
希望に応じ、顧客折衝や設計など上流工程もお任せします。
(PL/PM/管理職/テックリード候補歓迎)
【仕事の魅力】
100%自社内での受託開発業務ですが、
メインクライアントとなる関連会社は同じビル内に入居しており、
密に連携しながら、自社サービスに近い感覚での開発が可能です。
クライアントにはエンジニア目線で改善提案する機会も多く、
ひとつの案件にしっかりコミットしながら開発できるのも魅力です。
また、AWSアカウントは全員に配布し新機能もどんどん試せるほか、
新たな技術の提案も積極的に受け入れる社風ですので、
ご経験者の方の知見、経験を存分に活かしていただけます。 - 求められるスキルは
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必須 ・PHPを用いた開発が可能
・Webサービスの開発経験2年以上(BtoB、BtoC問わず)
・RDBMS(SQL含む)を問題なく使用できる(設計、CRUD、テーブル結合等)
・Webサービス開発言語とRDBMSを用いた実装と設計ができる(規模問わず)
・MVCフレームワークを理解し、使用することができる
・チーム開発の経験がある
・リーダーもしくはPM経験
【歓迎】
・Gitによる開発経験・AWSを用いた開発経験
・大規模サービスの開発経験(負荷を考慮した設計経験)
・中国語(北京語)が得意な方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600~800万円
- 待遇・福利厚生は
-
通勤手当 養育手当 慶弔見舞金 セミナー受講・書籍購入費 役職手当 在宅手当 再雇用制度あり 退職金制度 時短勤務 資格取得の補助制度 服装、髪型自由 ベネフィットステーション
Udemy受講可 - 休日休暇は
- 年間休日126日 完全週休2日制(土日)祝 夏季 年末年始 有給休暇 入社日休暇 リフレッシュ休暇 慶弔 産前産後 育児休暇 裁判員休暇 子の看護・介護休暇(時間単位も可)生理
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掲載期間26/06/13~26/06/26
求人No.GKL-32674520260612





