- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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同社は、KDDIグループの業務変革支援とグループ外への外販拡大を基本方針としております。
AIを軸としたアセット開発とグループ内製化を推進し、2028年度売上250億円を目標としています。
主な事業領域は、オペレーション変革推進支援、事業・サービスの戦略策定/推進支援、
データ分析・データ基盤構築支援などです。
KDDIのコンシューマ向け付加価値サービスを中心に、金融、エンタメ、
ヘルスケア等の領域で戦略立案から施策実行・定着までを一気通貫で支援いたします。
【具体的には】
・ 具体的な業務内容
・ PoC企画
・ 導入支援: 顧客課題に基づきPoCテーマを設定し、マルチエージェントAIの実現性・効果を検証し、
業務変革につながるソリューションを設計・導入する。
・ 業務定着・運用設計: 導入後の業務プロセスを設計し、AI活用の定着化・成果創出までを支援する。
・ プロジェクトマネジメント: 社内外ステークホルダーとの調整や進行管理を行い、
チームのタスク遂行と育成をリードする。
・ 案件事例
・ マーケティング領域におけるデータ・AIを活用した業務変革
・ コーポレート業務を効率化するLLMアプリケーションの開発 - 求められるスキルは
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必須 ・ 下記いずれかに該当するデータ/AIを活用したプロジェクトの推進経験
・ コンサルティング型の推進経験
・ 顧客と関係構築しながら課題を特定し、PoCテーマ設定や解決策の提案を行った経験
・ 業務プロセスを設計し、AI活用の定着化・成果創出を支援した経験
・ 複数メンバーを率い、プロジェクト推進と育成を行った経験
・ システム開発型の推進経験
・ 要件定義から設計・実装・運用までを一貫して推進した経験
・ AIモデルやアプリケーションを用いたPoC企画・効果検証を行った経験
【歓迎】
・ 戦略/上流フェーズの経験・ LLM、生成AIなどの先端技術を活用したサービス企画・PoC推進の経験
・ PythonやSQLなどを用いたデータ分析や、エンジニア・データサイエンティストとの協働を円滑に進めるための基礎的スキル - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1050~1600万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 残業手当
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
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掲載期間26/06/18~26/07/01
求人No.GKL-41778120260612





