- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【職務内容】
お客様の業務ニーズ・業務課題を起点として、SAPシステムの導入・開発・保守までの幅広いプロジェクトを担当します。
まずは、SAPという世界シェアNo.1のERPパッケージ機能の習得を通じて、お客様の基幹業務プロセス・ビジネスモデルの理解を深めていただき、
将来は要件定義など上流工程に強いSAPコンサルタントへのキャリアを積むことができます。
【案件例】
(1)メーカーN社のS/4 HANAアップグレードプロジェクト(2)メーカーO社の国内子会社SAP導入プロジェクト(3)商社X社のSAP保守及びS/4HANAアップグレードプロジェクト
(4)メーカM社のSAP保守及び業務改善プロジェクト(5)メーカーN社のS/4 HANA稼働後サポート、保守移管プロジェクト(6)業界別S/4HANAテンプレートのモダナイズ再構築プロジェクト
【魅力】
(1)お客様ニーズ起点
お客様の業務ニーズ・業務課題に対してのソリューション提案を行うため、SAP以外も含めたシステム全体の考慮が必要となります。
パッケージの導入が目的ではなく、お客様のニーズに向き合った対応ができることが私たちの強みです。
(2)顧客に近い地に足の着いた実践力
お客様との長期的な信頼関係を大切にします。お客様の10年・20年先のシステムを一緒に考える姿勢と、一時的な流行りに流されることのない地に足の着いたIT実践力(プロマネ、要件定義～開発・保守運用まで自社で出来る力)がお客様からの信頼に繋がっています。
(3)SAPの経験・実績豊富
アビームグループはSAP関連の豊富なプロジェクト実績があります。経験と実績の積み重ねがプライム案件をリードできる土台となっています。 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・システム設計・開発・運用の経験者
・業務コンサルティング・業務改革経験者
(例：SCM(需要予測)購買管理、在庫管理、商品管理、生産管理、倉庫管理、物流管理、販売管理、営業管理、顧客管理、財務会計、管理会計、経理、人事給与など）
【歓迎】
・企業の基幹業務の経験・業務知識をお持ちの方
・ERPパッケージの業務経験者
・最新のIT技術についてこだわり・興味のある方
・組織やチーム・プロジェクトでのリーダー経験者
・Real Partnerの理念に共感いただける方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450～1150万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 残業手当 通勤手当 子育て支援手当
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 年間休日124日（完全週休2日制） ／ 年末年始 夏期休暇 GW 有給休暇 リフレッシュ休暇など特別休暇あり
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掲載期間26/06/17～26/06/30
求人No.GKL-39956920260612
