なぜ募集しているのか: 増員募集
どんな仕事か: 私たちは湯沢、草津、軽井沢、房総、箱根、伊豆、富士五湖といった、
人気リゾート地にあるマンションを管理している会社です。

TOKYO PRO Market上場企業グループの一員とし
私たちは湯沢、草津、軽井沢、房総、箱根、伊豆、富士五湖といった、
人気リゾート地にあるマンションを管理している会社です。

TOKYO PRO Market上場企業グループの一員として、
リゾート物件の管理戸数は全国でもトップクラスの実績を誇ります。

年々取扱物件数が増加し、管理組合などからのお問い合わせも増えていることから、
新たにマンション管理フロント職を募集いたします。

【具体的には】
■マンション管理組合のサポート
◎理事会・総会のサポートを行います。
◎各種資料作成
◎当日の運営
◎議事録作成

■組合会計業務全般のサポート
◎管理組合予算、決算の素案
◎月次会計報告（資料は会計担当者が作成します）
◎管理費収納

■建物の維持・保全に関する提案
◎マンションの資産価値を維持向上していくための提案を行います。
◎共用部分や共用設備の保守
◎点検内容の計画
◎修繕計画

■メンバーマネジメント、新人フロントの教育
■各種研修の立案・実行
◎上記二つは近い将来お任せします。

※フロント担当の年齢層は30代から60代まで幅広いです。

【仕事のポイント】
★リゾートマンションならではのやりがい！
リゾートマンションは定住者が少なく、リゾートユースの方が週末などに利用することが多いため、共用施設である温泉大浴場、スポーツジム、レストランなどを楽しむ方が多いのが特徴です。風光明媚な場所に建てられているマンションが多く、景色を見るだけでも癒されます。特に屋上からの景色は絶景です。

こうしたリゾート地を、出張、日帰りで訪問します。宿泊してサウナで疲れをいやすこともできますし、翌日を休みにし、マリンレジャー、スキー・スノボ、ゴルフなどを楽しむスタッフも多くいますので、リゾート気分を満喫できます（宿泊は当社ホテルを利用可。1泊1万円までの宿泊費と食事代1500円が支給されます）。

★大きな裁量のもと自由度高く働けます！
担当物件の管理をしっかり行っていただければ、細かいことは言いません。営業報告書も不要ですし、自分のペースで仕事
求められるスキルは: 必須＜必須条件＞
■マンション管理業務（理事会・総会対応、議事録作成など）の経験
■管理業務主任者資格（取得に向けて勉強中も可）
※マンション管理業務の実務経験があり、基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方
■マネージメント経験者

歓迎＜歓迎条件＞
■マネジメント経験（人数は問いません）
■マンション管理士資格（取得に向けて勉強中も可）

募集年齢（年齢制限理由）～35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 〒100-0006
東京本社／東京都千代田区有楽町2-10-1　東京交通会館4階

※本人希望以外の転勤はありません。
※東京本社に在籍しながら、担当エリアの物件を日帰り・宿泊で管理していただきます。
※担当エリアは湯沢、軽井沢、草津、房総、箱根、伊豆、富士五湖周辺など。東京からはアクセスのしやすい地域です。
※書類作成などデスクワークの日はテレワーク（在宅勤務）をすることも可能です。
※担当しているリゾート地を気に入り、そのエリアへの移住を決めた社員もいます。

■アクセス
※駅チカで通勤便利です
JR線・東京メトロ有楽町線「有楽町駅」より徒歩1分
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩2分
勤務時間は: 09:00～18:00（休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～780万円
日給月給制
待遇・福利厚生は: 月給34万2580円～53万4310円

★入社時想定年収／500万円～780万円

※経験・能力を考慮し、スタート時の給与額を決定します。
※上記には固定残業代（20時間分、4万5480円～7万940円）を含みます。
※管理監督者の採用となるため残業手当はありません。

昇給、賞与あり
?現年収も考慮踏まえて面接の中で話合いの基で決定致します。
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月5万円まで　※会社規定に基づき支給）
※自家用車通勤の場合、月3万8700円まで。
■単身赴任手当(会社都合の場合）
■単身用社宅あり(会社都合の場合）
■住宅補助(会社都合の場合）
■引越し代実費負担あり（上限15万円まで　※実費支払い）
※入社時に引越しを伴う場合、県外からの引
休日休暇は: 週休2日制
・原則として土日祝休みですが、理事会等予定がある日は勤務し、平日休みとなる週もあります。
・年間休日120日
・入社時年次有給休暇支付与(入社時期により1~10日)
どんな選考プロセスか: 面接2～3回を想定しています。
書類選考→1次面接→2次面接（担当役員）→3次面接（役員）
2次面接前にWEB試験あり

マンション管理フロント（管理職候補）★上場企業グループ！土日祝休み可！テレワークあり！

その他、管理部門系