- なぜ募集しているのか
- 管理物件増加による増員強化を図るため
- どんな仕事か
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130段階の評価制度で成果を反映。社内システムのDXを推進する役割。【職務概要】
同社において、社内システムのDX化推進全般を担当いただきます。
【職務詳細】
社内の関係者とコミュニケーションを図り、社内のエンジニアとの調整を踏まえたプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。5名程度の組織のマネジメントを行いながら、必要に応じて自ら手を動かすプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・社外のSaaSの導入
・自社システムの開発および保守運用
・既存のオンプレミスサービスのリプレース
・生成AIを活用した業務改善
【開発環境】
・サーバー：Linux、Windows Server
・クラウドインフラ：AWS、GCP、Azure
・言語：JavaScript、HTML、Ruby、PHP、C#
・フレームワーク：React.js、Vue.js、Ruby on Rails、Laravel
・データベース：MySQL系（MySQL、MariaDB、Aurora）、SQL Server
・バージョン管理：GitHub、Team Foundation Server
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・システム開発会社で開発組織のリーダー経験が5年以上
・自らのチーム状況を適切なタイミング、適切な粒度で報告できるスキル（マイナス要素も隠さず、影響や期限、対応策まで報告できること）
・システム開発の知見がないステークホルダーとの円滑なコミュニケーションスキル
【尚可】
・基幹業務システムの開発経験
・大手CRMツールに関する知見
・事業会社の情報システム部門での業務経験
・PMPの資格保有
・国家資格のプロジェクトマネージャー試験の合格
・宅地建物取引士の資格保有歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更はございません）) - どこで働くか
- 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム22Ｆ
JR中央線・総武線「飯田橋」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:805万～1400万程度
月給制：月額510000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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資格手当、時間外手当、休日出勤手当、深夜勤務手当、資格取得支援、確定拠出型年金（別途一部会社負担）、オンライン研修受講、各種表彰制度、従業員持株会、外部福利厚生サービス加入、スマートフォン・タブレット支給、インフルエンザ予防接種費用会社負担、企業型確定拠出年金3％分別途支給（規程有）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、リフレッシュ休暇（≒夏季休暇）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（1～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/06/19～26/07/05
求人No.WPT-408860354
