- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【職務内容】
社内のITコンサルタントという立ち位置で主体性をもってプロジェクトをリードし、社内の情報システム系の業務を、ゼロベースから考え設計・実装から運用までを責任をもって推進していただきます。まずはプレイングマネージャとして実務を含めて担っていただき、事業成長と連動してコーポレートIT組織拡大のための組織設計、採用活動を行なっていただきます。
【具体的には】
・全社的なAI活用の推進と各部門で生まれたプロトタイプの磨き込み／標準化
・IT資産（SaaSアカウントやPC等デバイス）の調達、管理、運用
・資産ライフサイクル管理（導入から廃棄まで）
・ID管理とアクセス制御など情報セキュリティ管理、運用
・クラウドサービス利用ポリシー策定
・クラウドリソース管理とコスト最適化
・MDMツールの管理、運用
・エンドポイントセキュリティ対策
・PCのキッティング業務（自動化や効率化、外注先ディレクション） ※管理＋必要に応じて実務対応
・社内ヘルプデスク業務（ドキュメント化やBotによる自動回答化なども含む） ※管理＋必要に応じて実務対応
【魅力】
このポジションでは、急成長する企業の中核として、組織の生産性向上に直接貢献できます。社内システムの設計からアカウント管理、情報セキュリティまで幅広い業務に携わることで、ITコンサルタントとしてのスキルを総合的に磨くことができます。また、組織全体のデジタル化を推進する立場として、最新のテクノロジーやトレンドに触れながら、自身の創意工夫を存分に活かせる環境があります。
- 求められるスキルは
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必須 【必須】
・コーポレートIT部門での社内SEや情報システム担当としての実務経験
・業務システムの設計、構築、運用の実務経験
・PCキッティングや社内備品管理の経験
・クラウドサービス導入計画と実行
・セキュリティツールの導入または運用経験
【歓迎】
・MDMツール導入・設定経験
・SaaS間連携の構築経験
・大規模デバイス展開経験
・アカウント管理プロセス自動化経験
・ITセキュリティポリシー策定経験
・セキュリティ監査対応経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600～1000万円
- 待遇・福利厚生は
- 書籍購入代補助 家賃補助2万円（最寄り駅2駅以内）
- 休日休暇は
- 産前・産後休暇(取得実績あり) 育児休暇(取得実績あり) 特別休暇
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掲載期間26/06/23～26/07/06
求人No.GKL-41539320260612
