- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
同社は、「学ぶ喜びをすべての人へ」というミッションのもと、
学習管理アプリ「Studyplus」と教育機関向け学習管理サービス「StudyplusforScho
ol」を開発・運営しています。
「Studyplus」は、勉強の記録を可視化し、SNSで仲間と励まし合うことで学習を習慣化する総合学
習プラットフォームであり、会員数1000万人を突破しています。
「StudyplusforSchool」は、全国2800以上の教室に導入され、
教育機関の教育価値と経営価値の両立を目指すコミュニケーションプラットフォームです。
これらのサービスにおいて、UX設計・UIデザインのリードとして、
学習者と教育現場双方の課題解決に向けたプロダクトデザイン全般に携わっていただきます。
【具体的には】
・ 自社サービス「Studyplus」および「StudyplusforSchool」のUX設計・
UIデザインをリード
・ 学習者・教育現場双方の課題解決に向けた、toCアプリ/toBプロダクトのUX設計・UIデザイ
ンのリード
・ ユーザー課題理解のためのリサーチ（インタビュー・行動ログ分析等）の企画・実行
・ 複数サービス（アプリ/Web）に跨るユーザー体験の設計（ユーザーフロー、情報設計、
UIデザイン）
・ 企画段階からPdM・エンジニアと協働し、要件定義からプロトタイピング、 - 求められるスキルは
-
必須 ・ スマホアプリまたはWebサービスのUX/UIデザイン実務経験(目安5年以上、自走力・推進力重視)
・ Figmaを用いた高度なUIデザイン・プロトタイピングの実践と、他メンバーへのナレッジ共有経験
・ PdM/エンジニアと協働し、不確実性が高い状態から主体的に開発サイクルをリードした経験
・ 教育・学習・人の成長支援領域への強い関心(ミッションへの共感)
【歓迎】
・ toCサービスとtoB管理画面(SaaS)両方のデザイン経験(いずれか一方向での深い専門性も可)
・ ユーザーリサーチの計画からインサイト抽出・施策化までの実施経験
・ デザインシステム構築・運用、またはエンジニアチームとのコンポーネント連携の経験
・ 定性・定量データ(行動ログ等)を活用した課題発見、意思決定の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700～900万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 ストックオプション制度
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休二日制（土日祝）
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掲載期間26/06/24～26/07/07
求人No.GKL-42008020260612
