- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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クライアントの課題をふまえ、ユーザー、クライアント（自社）、競合・市場などさまざまな観点から調査・分析。ターゲットユーザーの策定とビジネスニーズ（商流）を加味し、ユーザーとビジネス双方の視点で求められる情報やコンテンツを整理・構造化します。そのうえで、サイト全体の情報構造やページ単位の画面設計を行い、クライアントのビジネス課題をデジタル上で解決に導きます。
またWebサイト制作において、クライアント折衝や企画・コンセプト立案、進捗管理、メンバーへのディレクションなど、プロジェクトの中心となりサイトリニューアル案件をお任せしたいです。要件定義～設計、構築、デザイン業務をリードし、全工程にわたって制作を進行していただきます。
【具体的な仕事内容】
・クライアントとの折衝
・企画提案、コンセプト策定、要件定義、制作までのプロジェクト推進・実行
・クライアントへのプレゼンテーション、ファシリテーション、ドキュメンテーション、会議体設計・推進・資料作成
・タスク、リソース、スケジュール、品質などのプロジェクト全体計画・管理
・チームビルディング、チームメンバーの管理
・契約書／見積書作成、収支管理、リソース予実管理、請求管理
・構築案件における提案活動業務（提案資料の作成など） - 求められるスキルは
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必須 【必須】
※以下項目に【1つ以上】該当する方
・Webサイトリニューアル（制作ディレクション、構築経験）案件におけるプロジェクトマネージャーもしくはプロデューサー／ディレクター経験のある方（目安3年程度）
・Webサイトリニューアルやサイト制作構築関連における、企画／提案資料作成などの経験がある方
【歓迎】
・大規模のサイト制作、CMSなどのテクノロジーとの連携経験をお持ちの方
・グローバルサイト、多言語展開の経験をお持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600～850万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 残業手当 リモートワーク手当委、自己啓発支援制度、資格取得支援制度
- 休日休暇は
- 完全週休二日制（土・日）、祝日・慶弔休暇・年末年始休暇（12/29～1/3）・有給休暇（初年度最大10日）・リフレッシュ休暇（初年度最大3日）、産休・育休取得制度
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掲載期間26/06/22～26/07/05
求人No.GKL-40383920260612
