募集情報

なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か: 【職務内容】
同部では主に、東京海上グループにおける働き方の変革を支えるコミュニケーションツール、
社員と保険代理店とを繋ぐ情報共有システム、コールセンターシステムなどを担当しています。
当部が担当するプロジェクトでは、計画段階からビジネス部門とともに検討に参画し、
当社の強みであるテクノロジーを駆使した最適なソリューションやサービスを提案し、
システム化の実現に向けてプロジェクトをリードします。
ビジネスを理解してビジネス部門に寄り添った提案ができること、
変化の早いビジネス環境に応じた柔軟なプロジェクト運営を実践できることが当部の価値だと考えます。
求められるスキルは: 必須【必須】
(1)もしくは(2)の経験を有し、テクノロジーを駆使してお客様の視点に立ったサービスの提案が出来る人材。
加えて、インフラ構築もしくはAWSの開発経験があることが望ましい。
(1)Microsoft365やSalesforceなどのクラウドサービスを利用したシステム導入および開発経験
(2)コールセンターシステムのアプリケーション開発経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 500～800万円
待遇・福利厚生は: 通勤手当住宅手当　従業員ローン制度 401k 文化・体育クラブ活動カフェテリアプラン育児支援　家賃補助　引越し手当
休日休暇は: 慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇

会社概要

社名: 東京海上日動システムズ株式会社

事業内容・ 会社の特長: 【東京海上グループのIT・デジタル戦略をリードする役割を担っている企業です】
「ITでグローバルに東京海上グループを支える～Good Company～」をミッションに掲げ、東京海上日動火災保険を中心とする東京海上グループのIT・デジタル戦略をリードする役割を担っています。主な事業内容は、東京海上日動火災保険、東京海上日動あんしん生命保険など、東京海上グループで使用されている情報システムやアプリケーションの企画・提案や設計、開発、保守・運用です。インフラ領域ではAWSを中心としたクラウド環境に対応しているほか、メインフレームの仮想化も進行しています。

【最先端のデジタル技術を活用したDXの推進】
同社の強みは、東京海上グループの保険事業におけるビジネスプロセスに対してITを活用し、ビジネス部門と直接やり取りをしながら、今までにない新しい価値を生み出せる点です。更に、東京海上グループのIT部門という位置付けで、グループ全体のIT・デジタル戦略を支え、DXの推進や業務プロセスの変革をITでリードできます。今後は、東京海上グループ全体でのITニーズの高まりを受け、最先端のデジタル技術を活用したDXの推進や、既存システムの改善などを進めます。

取扱い紹介会社

株式会社ギークリー

厚生労働大臣許可番号：13‐ユ‐305272
紹介事業許可年：2011年

登録場所: 本社

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F

渋谷第1オフィス

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷１丁目１１番８号

渋谷第2オフィス

〒150-0002 東京都渋谷区渋谷一丁目１７番２号　TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル６階

渋谷第3オフィス

〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂一丁目１６番７号　ハイウェービル２階

大阪オフィス

〒530-0057　大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F

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アプリエンジニア（情報SOL／東京海上グループ）

SE（パッケージ・ミドルウェア系）