- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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生損保業界の顧客(大手・外資)に対し、社内SEに近い立場でIT技術支援およびマネジメント支援を行います。
【具体的には】
顧客のIT部門に深く入り込み、ビジネス部門とベンダーの間に立ってプロジェクトを推進します。
*ビジネス部門との要件定義・調整
*ベンダーへの発注・コントロール
*成果物のレビュー・評価・テスト支援
*大規模プロジェクト(コールセンター刷新等)のリード
*業務自動化プロジェクトの推進
【開発環境】
プロジェクトによりますが、損保・生保の基幹システム、コールセンターシステム、DX推進に関わる最新ツールなど多岐にわたります。
【職種の魅力】
*10年以上離職率ゼロ。中途入社者が安心して長く働ける環境です。
*全案件が顧客IT部門と直接やり取りするプライム(一次請け)案件。
*年間休日128日、残業月平均25H。ワークライフバランスを重視できます。
*上流工程に特化したスキルアップが可能。資格取得費用も会社が全額負担します。 - 求められるスキルは
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必須 ・何らかのシステム開発経験が3年以上
【歓迎】
・金融(銀行・生保・損保)業界向けのシステム開発経験
・Java、C#、.NETを用いた開発実務経験
・メンバーマネジメントやリーダーのご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500~700万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当(規定支給) 家族手当(パートナー1万円/子1人5000円) 資格取得支援制度(費用会社負担) 退職金制度(中小企業退職金共済)
- 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日祝) 年間休日128日 夏季休暇(4日) 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前産後・育児・介護休暇
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掲載期間26/06/26~26/07/09
求人No.GKL-43436120260612





