- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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※契約社員採用の可能性もございます。
同社は、企業のDXを自ら構想実行するプロフェッショナル集団です。
クライアントの事業構造やビジネスモデルを深く理解し、あるべきシステムプロダクト像を描き、
成果が出るところまでやり切ることを重視しております。
大手企業有名ブランドのプライム案件を多数手がけ、最高品質のものづくりを目指しています。
プロジェクトにおけるPMO/PMとして、顧客との合意形成、進行管理、品質担保、
プロジェクトメンバーの調整、開発部門の管理、顧客とのブリッジ役などを担当します。
既存案件の継続や新規案件における提案も行います。
【具体的には】
・ プロジェクトにおけるPMO/PM
・ 顧客との合意形成
・ 進行管理
・ 品質担保
・ プロジェクトメンバーの調整
・ 協力会社含めての開発部門の管理
・ 顧客とのブリッジ役
・ 既存案件の継続に関わる提案/新規案件における提案 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
以下いずれかの経験
・SIer、受託開発企業での中規模(10名程度が関わるプロジェクトの)プロジェクトリード(PM)経験5年以上
・BtoC向けのプロダクトの開発リード(PM、PdM)経験5年以上
＜求めるスキル＞
・開発経験を有し、技術的知見からプロジェクトをマネジメントできる能力
・顧客のビジネスモデルを深く理解し、課題提起できるビジネススキル
【歓迎】
・ビジネス推進(事業企画、事業推進)の経験
・組織、人材の育成経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600～1000万円
- 待遇・福利厚生は
- 交通費は出社の場合、実費精算にて支給（上限2万/月）
- 休日休暇は
- 土曜、日曜、祝日 （その他制度） 有給休暇（入社半年後に10日付与） 夏季休暇（7～９月の間、任意で２日間取得可能） 年末年始休暇（12/30～1/3※毎年変動） ・育児休暇（※実績あり）
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掲載期間26/06/23～26/07/06
求人No.GKL-41184020260612
