- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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統計手法を用いて、適性検査やエンゲージメントサーベイに関するデータ解析、新しいアセスメントツールの開発に携わります。データ分析や新サービス開発を通じて、人材採用~入社後の定着・活躍における課題解決に貢献します。
【具体的には】
・データ解析を基に、クライアントの採用活動における課題抽出
・顧客向けに採用戦略実施後の効果分析と改善に向けた提案
・顧客向け定期レポート作成
・データ分析、レポーティングシステムの企画・運用・改善業務
・新規適性検査・アセスメントツール開発業務
・適性検査データ等の分析による顧客企業の「求める人材要件」策定業務ならびに独自アセスメント指数開発業務 - 求められるスキルは
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必須 下記 2 つの条件を 2 年以上ご経験された方
・Excel スキル中級レベルの方(VLOOKUP や COUNTIF が使える方)
・Excel、ログ解析、データを用いて問題解決(ソリューションの提供)を行った経験をお持ちの方
【歓迎】
・統計学を学ばれた方、仕事で活かしてきた方
・心理学科卒の方
・心理統計(調査票作成や尺度開発)の知見がある - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400~500万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 通勤手当(月上限3万円) 独身寮 東急ハーヴェストクラブの施設利用(費用補助) シン野菜/野菜/お弁当テアテ(飲食物補助) 育児支援テアテ 小学校入学祝い金 結婚祝金、出産手当 等
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 育児・介護休暇
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掲載期間26/06/20~26/07/03
求人No.GKL-34223720260612





