- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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【職務内容】
セキュリティエンジニアチームの課長候補として、チームマネジメント、新規ソリューション立上げ・既存ソリューション改善、
各種セキュリティプロジェクトの提案・推進業務をお任せします。プレイングマネージャーとして、共にセキュリティビジネスを拡大いただける方を募集しています。
<具体的には>
▼チームマネジメント業務
-ビジネス計画・戦略策定 -メンバーの目標設定・評価・育成・キャリア支援 -チームビルディングおよびモチベーション管理
-業務の進捗管理とリソース配分 -外部委託先やパートナー企業との連携・調整
▼新規ソリューション立上げ・既存ソリューション改善業務
-新規ソリューション企画・立上げの推進 -既存ソリューションの標準化、改善の推進
▼各種セキュリティプロジェクトの提案・推進業務
-顧客へのセキュリティソリューションの提案・導入活動 -チームメンバーが推進している案件の管理・推進・フォロー（複数案件を並行して対応）
※大型案件では自身がPMとして案件を推進いただくこともあります。
<JSOLセキュリティサービスラインナップ>
■コンサルティングサービス
-現状分析、グランドデザイン、ロードマップ策定等
■プラットフォームソリューション
-認証、ネットワーク、デバイス、クラウド、データ等のインフラセキュリティの環境整備 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・ ソリューションの立上げまたは拡販をリーダーとしてリードしたご経験
・サーバー基盤、ネットワーク、認証基盤、セキュリティ運用管理（SOC/CSIRT）いずれかに関わるプロジェクト提案・推進のご経験
・5名以上のチームマネジメント(ラインマネジメント)のご経験
【歓迎】
・1億円以上の案件規模のプロジェクトマネジメント経験、プリセールス受託経験
【求める人物像】
・セキュリティビジネス拡大を営業面、企画面でもけん引いただける方
・顧客と向き合い伴走型でセキリュティ領域の支援をしていきたい方
・新しい提案・改善に対してやりがいを持って取り組んでいける方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800～1000万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 住宅手当 残業手当 退職金制度 退職金制度 昼食費補助
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制（土日） 祝日 積立休暇 育児休業 介護休業 半日休暇制度
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掲載期間26/06/23～26/07/06
求人No.GKL-39655620260612
