- なぜ募集しているのか
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- どんな仕事か
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グループ横断でEC戦略をリードできるポジション【職務概要】
同社グループのEC事業全体を推進し、各販社と連携しながらECモールの売上拡大を担うポジションです。グループ全体の戦略立案から実行・運用までを一貫して担当します。
【職務詳細】
・ECモールにおける販売戦略の立案と実行
・グループ各販社と連携したECモールでの販促活動
・グループ横断でのEC施策立案と推進
・ECモールにおける運用・数値管理・効果検証
・ECモール広告の企画、制作、運用
・ECモールLPの制作ディレクション
・販売データを活用した改善施策の立案と実行
・関係部門や外部代理店との折衝、調整
・グループ全体でのEC事業拡大に向けた仕組みづくり
・自社EC運営や新規顧客獲得施策(記載あり、詳細確認要)
【その他・魅力】
グループ横断で大きな裁量を持ち、複数ブランドの成長をけん引できる点が特徴です。将来的にD2Cブランド立ち上げなど新規事業に関与できる可能性もあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・事業会社、代理店、ECモールでビューティー商品の販売経験
・Amazon、楽天、Qoo10、ZOZOのうち2つ以上で主担当として実務経験
・ECモールLP制作・ディレクション経験
・ECモール広告制作・運用経験
【尚可】
・自社ECでの新規獲得・CRM経験
・D2Cブランド立ち上げ経験
・担当ブランドを200%以上成長させた経験
・コピーライティング、グラフィックデザイン、動画制作スキル
・景表法、薬機法の知識とレビュー経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区北青山3-5-6 青朋ビル7階
東京メトロ銀座線「表参道」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9:30~18:30
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万~800万程度
月給制:月額438000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、産休育休制度、各社会保険完備
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日125日、完全週休2日(土日祝日休み)、夏季休暇5日間、年末年始休暇5日間
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→最終面接 (原則対面実施)
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/06/19~26/07/05
求人No.WPT-407677269





