- なぜ募集しているのか
- グループ全体のIT戦略・ロードマップを担う配属先部門では、ITインフラの企画・構築を推進しています。
Web会議増加による無線LAN品質向上、IoT対応のOTネットワーク、クラウド利用拡大に伴う柔軟なネットワーク設計、そしてグローバル規模のセキュリティ強化が急務となっており、これらをリードできる中核人材を募集します。 - どんな仕事か
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同社グループのITインフラストラクチャ（データセンター、クラウド、ネットワーク、エンドポイント、サーバー、ITセキュリティなど）に関する企画・立案から構築までの業務を担当していただきます。
■業務内容
・ITインフラストラクチャ関連システムの企画・推進
- ITインフラストラクチャ刷新に向けたプロジェクトの企画・推進
- グローバルネットワーク環境（LAN・WAN）のモダナイズ
- グループグローバルでのクラウド活用のための仕組みづくりならびにクラウドインフラストラクチャの設計
- セキュリティ戦略に基づく各種セキュリティ対策の企画・推進
- エンドポイント管理手法のモダナイズに向けた企画・導入
・グループ全体の連携・改善活動
- 国内にある情報システム子会社やその他グローバルのグループ会社と連携し、ITインフラストラクチャ管理手法の展開・改善の推進
■想定されるキャリアパス
SCREENグループのネットワーク・クラウド・セキュリティなどの領域を担当しながら、リーダー業務や管理職ポジションへのステップアップを目指していただきます。
■働きがい
グループ全体のIT業務に携わり、インフラを起点としセキュリティ、クラウド、ネットワーク、PMなど幅広いスキルを磨き、専門性とマネジメント力を高められる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
条件付き同社業務全般
※開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等
【所属部署情報】
IT室への配属を予定しています。
年齢層：20～40代
◎メンバーの約8割がキャリア採用で、SIerや事業会社など多様な経験を活かしています。 - 求められるスキルは
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必須 以下いずれも必須
・事業会社のIT部門、SIer、ITコンサル会社でのご経験
・以下のいずれかの業務経験
- ネットワークの設計・構築や運用経験
- オンプレミスまたはクラウド環境におけるサーバの設計・導入や運用経験
- エンドポイント管理ツールの導入や運用経験
- セキュリティシステムの設計・構築や運用経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ■本社事業所
勤務地住所：京都府京都市上京区堀川通寺之内上る4丁目天神北町1-1
アクセス：京都市営地下鉄烏丸線「鞍馬口」駅より徒歩約10分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
在宅勤務：上限75時間/月
部分在宅勤務有り（適用者：妊娠・育児・介護・本人の疾病・負傷等の治療）：上限40時間/月
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:30～14:30
月平均残業時間：20時間
※9:00～17:30の時間帯で勤務する方が多いです。
※管理監督者での採用の場合、コアタイムはありません。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：720～930 万円
月給制
基本給：330000円～420000円
残業代：全額支給
変動手当：資格手当
次世代応援手当
特別支援手当
単身赴任手当
昼食費補助
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 一般職：年2回（6月・12月）＋業績賞与支給
管理監督者：年1回（6月）※業績による
昇給：あり 年1回 - 待遇・福利厚生は
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寮・社宅、定年65歳、確定拠出年金、確定給付企業年金、カフェテリアプラン制度
財形貯蓄、住宅取得支援制度、従業員持株会、互助会制度、グループ団体保険
■教育制度・資格制度
OJTによる教育、eラーニング、その他各種研修、選抜形式での社外ビジネススクールへの派遣、資格取得報奨金制度 など - 休日休暇は
- 【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇 - どんな選考プロセスか
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面接2回（適性検査あり）
書類選考＋適性検査⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※選考フローは変動する可能性があります。
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掲載期間26/06/19～26/07/02
求人No.EAGE-714451
