なぜ募集しているのか: 車両開発がEV・HEV化に進む中で、静粛性に対する要求が高まり、NVH（騒音・振動）試験の重要性が増しています。高精度な性能評価体制強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 四輪車およびパワートレインのNVH性能評価および騒音法規適合試験をご担当いただきます。

■主な業務内容
・車両性能開発試験（実走行・設備試験）の実施
・設計部門との仕様調整
・エンジン／ドライブトレインの分解・組立
・ベンチ試験および実車試験
・騒音法規適合試験（車外騒音・接近通報音）

■キャリアパス
・班長、組長を経て管理職への昇格が可能
・テストドライバー、設備操作、ソフト解析まで幅広いスキル習得
・海外駐在（インドなど）への挑戦機会あり

■働きがい
車両の走行性能の中でも「音・振動」という体感品質に直結する領域を担い、製品価値の向上に直接貢献できる点が魅力です。自身が試験に関わった車両が世界中を走る実感を得られ、技術的な達成感とやりがいの双方を感じられる環境です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
技術戦略本部四輪NVH実験部への配属予定です。
組織詳細は、選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須・車両整備または実車テスト業務経験2年以上
・普通自動車運転免許（MT）
・高卒以上
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 以下いずれかへ配属予定です。

■本社
勤務地住所：静岡県浜松市中央区高塚町300
沿線名：JR東海道本線「高塚駅」徒歩14分

■相良工場・相良コース
勤務地住所：静岡県牧之原市白井1111
アクセス：JR東海道本線「菊川駅」より車で23分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：45分
コアタイム：あり 11:00～14:00
月平均残業時間：20時間～40時間
＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30

※就業時間は各事業所により異なる。
※フレックス適用可否は配属職場による
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～1000 万円
月給制
基本給：276000円
残業代：全額支給
変動手当：役職手当　
子育支援手当　年齢に応じて月7,500～15,000円
入社時引越代　会社が指定する引越し業者を利用した場合は、会社負担
入社時赴任費用　遠隔地から入社する場合、会社補助あり
管理監督者での採用の場合、残業代支給対象外
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回（7月・12月）
昇給：あり年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 財形貯蓄制度、住宅資金貸付制度、企業年金制度、退職年金、社員持株制度（奨励金付与率100%）
従業員車両および家族車輛購入制度、購入資金貸付、育児時短勤務（対象者は入社時から利用可）
寮・社宅、出生時・小学校／中学校入学時祝金、カフェテリアプラン、生活協同組合、団体保険（任意）あり
施設：社員食堂、体育館、グラウンド、テニスコート、研修センター等
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,GW休暇,年末年始休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）★WEB面接OK
※選考フローは変動する場合があります。

四輪車NVH性能開発試験担当／EV化に伴う静粛性能試験の中核／福利厚生充実

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（機械・自動車）