- なぜ募集しているのか
- ■ 会社について・募集背景
創業50年以上。
注文住宅と分譲住宅を中心に、地域に根差した住まいづくりを続けてきた会社です。
2018年には東証スタンダード上場「ファースト住建株式会社」のグループに加わり、
安定した基盤のもと、着実に成長を続けています。
現在は建築棟数の増加に伴い、事業が拡大中。
そこで今回、これからの会社を一緒につくっていく新しい仲間を募集します。
☆ ポジションも増えているため、
若いうちから中心メンバーとして活躍できるチャンスがあります。 - どんな仕事か
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◎WebサイトやSNSを活用し、新規のお客様との接点づくりを行う広報・マーケティング業務を担当いただきます。■ どんな仕事？
WebサイトやSNSを使って、
“家づくりの魅力”を発信し、お客様との接点をつくる仕事です。
問い合わせ対応からスタートし、慣れてきたら
コンテンツ企画やSNS運用にもチャレンジできます。
■ 具体的な仕事内容
▼まずお任せする業務
・資料請求への電話対応・資料送付
・お問い合わせいただいたお客様へのご連絡
・商談アポイントの設定 → 営業へ引き継ぎ
☆ 営業活動は行わないため、未経験でも安心です
▼慣れてきたら（企画・広報業務）
・Webサイトの更新・記事作成
・SNS投稿・フォロワー対応
・チラシなど販促ツールの企画・制作
・完成見学会などイベント運営
☆ 「発信する側」にステップアップできます
■ この仕事の魅力
◎ 未経験からWeb・SNSが学べる
→ これからの時代に役立つスキルが身につく
◎ 徐々にステップアップできる
→ 電話対応 → 企画 → SNS運用と段階的に成長
◎ 自分の発信に反応が返ってくる
→ 問い合わせ増加など成果が見える仕事
■ 働きやすさ
・残業ほぼなし（基本定時退社）
・完全週休2日制
・有給取得率77％
・育休取得・復帰率100％
☆ ワークライフバランスを大切にできます
■ 会社について
創業50年以上、相模原エリアに根差した住宅会社です。
3世代にわたって家を建てていただくお客様も増えており、
地域から信頼をいただいています。
■ 配属チーム
課長：1名
主任：1名
メンバー：2名
☆ 少人数で相談しやすい環境です
■ キャリアステップ
入社後はできる業務からスタートし、徐々にWeb・SNS・企画へと業務の幅を広げていきます。
将来的には、企画の中心メンバーや主任などへのステップアップも可能です。
■ 社風
・年齢・役職に関係なくフラット
・経営層とも距離が近い
・チームで協力して進める文化
■ こんな方に向いています
・SNSやWebに興味がある
・人と話すことが好き
・企画や発信にチャレンジしたい
・プライベートも大切にしたい
（雇入れ直後）マーケティング室
（変更の範囲）当社の業務全般 - 求められるスキルは
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必須 ■ 応募条件
・学歴不問
・普通自動車免許（AT限定可）
・住宅や暮らしに興味がある方（デザイン・間取り・住みやすさなど）
歓迎 ■ 歓迎する経験・スキル
・接客や販売、営業など人と関わる仕事の経験
・WebサイトやSNSに興味がある・スキルを伸ばしたい方
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方、または勉強中の方
■ こんな方に向いています
・人と話すことが好き
・SNSや情報発信に興味がある
・新しいことを学ぶのが好き
・チームで協力して仕事を進めたい - 雇用形態は
- 正社員
試用期間：3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無
【試用期間】
試用期間の長さ：３ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じになります 。 - どこで働くか
- ＜勤務地詳細1＞
本社
住所：神奈川県相模原市南区東林間3-7-5
小田急線江ノ島線／東林間駅より徒歩10分
小田急線小田原線／小田急相模原駅より徒歩14分
車通勤可（面接時にご相談ください。）
変更の範囲：会社の定める事業所 - 勤務時間は
- 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有 月5時間以内 - 給与はどのくらい貰えるか
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■ 給与
月給24.5万円～30万円
※経験・スキル・前職給与を考慮して決定します
■ 年収イメージ
想定年収：420万円～550万円
入社2年目：年収450万円以上
入社3年目：年収500万円以上
主任クラス：年収550万円以上
☆ 頑張りや成長に応じてしっかり収入アップが可能です - 待遇・福利厚生は
-
■ 諸手当・福利厚生
▼ 各種手当
・通勤手当：全額支給（車通勤可／規定あり）
・家族手当：配偶者1万円／子ども1人あたり5,000円
▼ 資格手当
・宅地建物取引士：月2万円
・建築士2級：月2万円
・インテリアコーディネーター：月1万円
・福祉住環境コーディネーター2級：月5,000円
・FP技能士（2級）：月2,000円
・住宅ローンアドバイザー：月2,000円
☆ 資格取得がそのまま収入アップにつながります
▼ 昇給・賞与
昇給：年1回
賞与：年2回（7月・12月）
■ 福利厚生
・社会保険完備
（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・退職金制度あり（勤続2年以上）
・定年65歳（70歳まで再雇用制度あり）
▼ 健康サポート
・定期健康診断（年1回）
・ストレスチェック（年1回）
・人間ドック補助あり（健保組合）
・インフルエンザ予防接種（会社負担） - 休日休暇は
- ■ 休日・休暇
・完全週休2日制（火・水）、年間休日115日
※会社カレンダーによる
・有給休暇（入社半年後に10日付与／最大20日）
■ 長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
■ ライフイベント支援
・産前産後休業：取得率100％
・育児休業：取得率100％（男性含む）
・介護休暇：取得実績あり
☆ ライフステージが変わっても安心して働けます - どんな選考プロセスか
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■ 選考の流れ
・ご応募
↓
・1次面接（人事または部門責任者）
※オンライン面接も可能
↓
・最終面接
↓
・採用内定
■ カジュアル面談について
ご希望の方には、選考前のカジュアル面談も実施しています。
・会社や仕事内容のご説明
・職場の雰囲気や働き方のご紹介
・質疑応答
☆ 所要時間：約30分
☆ 来社・オンラインどちらでも対応可能
「まずは話だけ聞いてみたい」という方も歓迎です！
■ その他
・オンライン面接はTeamsで実施します
（PC・スマートフォンどちらでも参加可能）
・在職中の方も安心してご応募ください
（秘密は厳守いたします）
掲載期間26/07/07～26/07/20
求人No.KNRRK-71/24-420-
