- なぜ募集しているのか
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- どんな仕事か
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★東証プライム上場★福利厚生充実／スキルに合わせたキャリアアップが可能！【職務概要】
エンジニアリングセグメントの財務経理機能強化に向けた経理業務全般を担当していただきます。
【職務詳細】
・入社直後：ビジネス内容、システム構成の理解のため、総括担当者の指導の下、決算業務補助
・半年～1年後：ビジネスユニットの業績管理担当として、会計税務面からのサポート
・将来的にはセグメント全体を総括する担当として活躍を期待
※業務比率：業績管理／FP＆A（30%）、事業部決算（30%）、会計税務処理検討（20%）、指導育成（20%）
【キャリアパス】
・経理分野の専門性を追求するキャリアパスとして、本社財務経理部門やグループ会社の経理部門で、開示業務や税務申告等より専門分野での領域を広げることが可能
・志向や適性に応じて、企画、営業、調達、国内外の現地アドミ部門等、経理以外の領域へと活躍の幅を広げることも可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・製造業、建設業での経理実務経験（3年以上）
・日商簿記2級の資格、または建設業経理士1級同等以上の会計知識をお持ちの方
【尚可】
・簿記1級、公認会計士、税理士
・語学力（TOEIC550以上）
・内部統制、J-soxに関する知識・経験
・会計監査対応の経験
・税務申告の経験（法人税・消費税）
・SAP、Office365、Powerシリーズ、クエリの経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月／試用期間中の労働条件変更無) - どこで働くか
- 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4
阪神本線「岩屋」駅から徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：00～17：30（所定労働時間7時間45分、始業・終業は各事業部門により設定）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:625万～1135万程度
月給制：月額329000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（交通費支給）、退職金制度、寮・社宅制度、社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度、社宅／独身寮制度（適用条件有）、カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）、産前産後休暇、育児休業、介護休暇、短時間勤務制度（育児・介護）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 【年間休日121日】週休2日制、ライフサポート休暇、慶弔休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接2～3回 ※筆記試験 有
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/06/24～26/07/08
求人No.WPT-408851983
